Поиск работы и подбор кадров в компанию с нами - это просто!

Наш официальный проект Мультирегиональной Электронной Cлужбы Занятости Населения города Москва - это модерируемая цифровая база данных объявлений с предложением работы от прямых работодателей и резюме от специалистов разных профессий с целым рядом уникальный функций, основанных на достижениях в области искусственного интеллекта.
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Lead Recruiter

Вакансия № 27781631 от компании ТОО Playrix в населенном пункте (городе) Москва на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: удаленная работа.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Российская Федерация, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 27781631 добавлено в базу данных: Среда, 10 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 30 апреля 2024 года.


☑ Статистика объявления № 27781631:

Прочитано соискателями - 92 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ТОО Playrix":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Playrix — крупнейшая игровая компания в Европе. Мы входим в топ-3 самых успешных мобильных издателей в мире. В наши проекты ежемесячно играют более 100 миллионов человек.

Мы считаем Recruiting одним из ключевых направлений для компании и хотим нанимать сильнейших специалистов на рынке. Для этого мы строим мощную интеллектуальную систему найма, в которой Recruiting – это не сервис, а партнер для бизнеса. В такой системе нам нужны лучшие специалисты по подбору, и мы готовы прислушиваться к их экспертизе.

Наши задачи:

  • работа с командой до 4 человек: оценка и развитие, анализ результатов, распределение задач;
  • формирование стратегий найма для позиций в своем направлении;
  • анализ проделанной работы, корректировка дальнейшей стратегии поиска;
  • настройка взаимодействия с бизнесом: система встреч, аналитика и отчетность;
  • полный цикл найма на сложные позиции;
  • лидирование инициатив по найму на уровне всей компании.

Мы ожидаем:

  • успешный опыт подбора специалистов в IT/gamedev-компаниях: умение закрыть вакансию уровня Senior и выше;
  • опыт управления командой: распределение нагрузки, оценка результата, помощь в сложных задачах, анализ результатов;
  • опыт работы с нанимающими командами на уровне партнера;
  • навыки таргетированного сорсинга, выстраивание стратегий поиска, знание инструментов подбора;
  • организаторские навыки и системность мышления.

Мы предлагаем

  • Комфортные условия: работайте удаленно из любой точки мира. Мы гибко подходим к вопросам релокации и помогаем с переездом.
  • Забота о здоровье: ДМС со стоматологией и лечением от COVID-19, онлайн-сессии с психологом.
  • Спорт: компенсация спортивных абонементов, подписок на фитнес-приложения или участия в марафонах.
  • Забота о благополучии: сохраняем 100% зарплату во время отпуска или больничного и предоставляем дополнительные выходные для особых случаев.
  • Обучение: профильные конференции и курсы, внутренние буткемпы и стажировки. А также доступ к тысячам книг в онлайн-библиотеке и скидки на курсы английского языка.
  • Развлечения и мерч: конкурсы, спортивные челленджи, вечеринки, хакатоны – сотни мероприятий в год для команды.
  • Социальные проекты: запускаем свои благотворительные проекты и поддерживаем идеи сотрудников в конкурсе грантов.

___________________________________

Если вы не получили ответ в течение 7 дней, ваша заявка не была выбрана для дальнейшего рассмотрения. Наша команда благодарит вас за уделенное нашей компании время.

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?