Откройте для себя наш инновационный проект — поиск работы и подбор персонала в компании с нами стал проще!

Мы предлагаем уникальную цифровую платформу, где собраны актуальные вакансии от прямых работодателей и резюме специалистов разных профессий. Благодаря использованию искусственного интеллекта, процесс поиска работы и подбора сотрудников становится максимально удобным и эффективным. Присоединяйтесь к нам и откройте новые возможности для карьерного роста!
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Менеджер по персоналу

Вакансия № 1926365 от компании ООО ПРАЙД-ГРУП в населенном пункте (городе) Харьков на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Украина, Харьков.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 1926365 добавлено в базу данных: Вторник, 30 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 19 мая 2024 года.


☑ Статистика объявления № 1926365:

Прочитано соискателями - 91 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ООО ПРАЙД-ГРУП":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Торговая компания (одежда и обувь для всей семьи) приглашает на постоянную работу менеджера по персоналу (мотивация, система грейдов). Возможно на проект по разработке системы мотивации.

Пожелания к вам:

  • Опыт работы на должности менеджера по мотивации не менее 2-х лет
  • Высшее образование
  • Работа в крупных розничных сетях будет преимуществом
  • Развитые аналитические способности и умение работать с большими массивами данных
  • Готовность к самостоятельной работе и принятию решений
  • Высокий уровень ответственности
  • Excel — продвинутый пользователь
  • Желательно знание 1С 8.2 ЗУП

Что предстоит делать:

  • Разработка системы мотивации для подразделений Компании
  • Разработка и внедрение системы грейдов, моделей KPIs
  • Разработка и внедрение Положения об оплате труда
  • Управление пакетом компенсаций для сотрудников, модернизация пакета
  • Обзоры рынка труда, подготовка, сбор и консолидация данных по среднерыночным заработным платам в разрезе должностей
  • Эффективная коммуникация с руководителями подразделений и с сотрудниками по вопросам компенсаций и льгот, предоставляемых Компанией

Мы предлагаем:

в нашей компании

  • Молодой дружный коллектив
  • Пятидневная рабочая неделя с 9.00 до 18.00
  • Офис ст. м. Ботанический Сад
  • Корпоративные бонусы
  • Своевременная выплата заработной платы
  • Высокая заработная плата (в резюме укажите ваши пожелания)

на проекте

  • Сотрудничество на договорной основе
  • Оплата согласно договоренности по окончанию проекта
  • Ждем от вас бизнес-предложение: исходные данные, процесс разработки (сколько займет времени и средств), конечный результат проекта — в какой форме, внедрение — этапы

☑ О компании:

Сфера деятельности компании: Розничная торговля; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?