Фахівець з навчання та розвитку персоналу

☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Украина, Одесса.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 7682132 добавлено в базу данных: Воскресенье, 28 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Суббота, 18 мая 2024 года.

☑ Репутация компании "Kyivstar":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Компанія Київстар у пошуку внутрішнього тренера Відділу стандартів та розвитку торгового персоналу. Департамент з роздрібного продажу.

Мета посади: Підвищення рівня знань та навичок працівників Компанії шляхом розробки та реалізації програм різноманітних форм навчання.

Функціональні обов'язки:

• аналізує цілі та визначає потреби замовника в навчанні працівника чи групи працівників;
• готує пропозиції щодо програми навчання (мету, структуру, послідовність, ключові теми кожного блоку, формат);
• адаптує існуючі програми, виходячи з регіональної специфіки або специфічних потреб аудиторії учасників;
• готує пропозицію з показників ефективності відповідної програми навчання;
• узгоджує план та програму навчання із безпосереднім керівником та замовником (у разі необхідності)
• адаптує існуючі тренінгові програми та обробляє результати тренінгів за допомогою оціночних форм працівників, які пройшли навчання;
• формує комплект звітних матеріалів по кожному навчальному заходу та програми в цілому;
• надає рекомендації керівникам підрозділів щодо застосування працівниками придбаних навичок, після спостереження за їх роботою безпосередньо на робочих місцях.

Вимоги:

• Досвід в сфері продажу та обслуговування абоненті. Бажано не менше 1 року на посаді продавця в магазині Київстар або спеціаліста центра телефонного обслуговування абонентів Київстар, знання продуктів мобільного зв'язку.
• Бажано досвід тренерської або педагогічної роботи;
• Комунікабельність; здатність працювати в умовах багатозадачності та обмеженого часу; енергійність та стресостійкість; висока швидкість навчання .
• Впевнений користувач MS Office

Робота у VEON вимагає від нас дотримання високого рівня ділової етики, юридичних зобов'язань, наших цінностей та Кодексу поведінки, підтримки політик і процедур Компанії. Наш піонерський дух втілений в п'яти цінностях: «клієнти - наша пристрасть», «підприємницький дух», «інноваційність», «співпраця» і «відкритість». Ми прагнемо бути відкритими, що вимагає від нас діяти етично, правдиво і сумлінно.Ми розуміємо важливість захисту даних Ваших Персональних даних та прагнутимемо використовувати передовий досвід щодо того, як ми працюэмо з такими даними. Наші процеси розроблені таким чином, щоб ми збирали, обробляли, використовували та передавали ці дані відповідно до місцевого законодавства. Натиснувши кнопку "Відгукнутися на вакансію", Ви підтверджуєте, що Ви прочитали, зрозуміли та явно погодилися з нашою Політикою конфіденційності.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

Сфера деятельности компании: Телекоммуникации, связь; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):