Lead Recruiter (Руководитель команды IT подбора)

☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Самара, Ново-Садовая улица, 349А.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 27706911 добавлено в базу данных: Четверг, 18 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Среда, 1 мая 2024 года.

☑ Репутация компании "Magenta Technology":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

«Современный мир стремится к еще большей мобильности, а мы стремимся за ним» - именно с этими словами Маджента уже более 20 лет делает любой логистический процесс гибким, простым и удобным.

Мы планируем и оптимизируем транспортную логистику, организовываем работу выездных сотрудников более чем у 500 клиентов по всему миру, а в их числе крупнейшие технологические компании РФ, ОАЭ, Саудовской Аравии, Латинской Америки и Азии.

Сейчас мы в поиске Lead Recruiter и ищем коллегу с горящими глазами для совместной работы над сложными, техническими вакансиями.
Наша работа – поиск и подбор лучших экспертов, которые сделают решения нашей компании еще лучше :)

Ты идеально нам подходишь, если у тебя есть:

• Опыт работы с командой от 3 до 5 человек: оценка и развитие, анализ результатов;
• Опыт работы с нанимающими командами на уровне партнера;
• Владение современными технологиями поиска (60% времени - поиск по сложным вакансиям, 40% менеджерская функция)
• Ты знаешь что такое HuntFlow или любую другую ATS;
• Опыт работы в кадровом агентстве будет преимуществом;

Что мы точно обещаем:

- Гибкое начало рабочего дня (с 9 до 11 по Самаре – по договоренности).

- Проекты различной направленности. Наша команда HR ведет много активностей, это не только рекрутинг - мы всегда рады новым классным идеям по развитии нашего Employer Brand.

- Забота о здоровье. Успех сотрудника прежде всего – это его психологическое и физическое здоровье. Оформим расширенный полис ДМС (стоматология, психолог – впрочем, любая медицинская помощь).

- Развитие. Работаем персонально с каждым сотрудником и сопровождаем его. Есть желание поделиться экспертизой или идеями – организуем митап! Проводим лекции и семинары, делимся лайфхаками, участвуем в конференциях.

- Бенефиты. Обеды в офис, выделяем бюджет на компенсацию коммерческого обучения, на изучение англ.языка, на фитнес, помогаем в оформлении IT ипотеки.

- Прозрачная мотивация. Обсуждаем уровень дохода по результатам собеседования. Проводим обязательное ревью грейда и уровня дохода.

- Поддержка и адаптация. Адаптация с персональным наставником, планы по развитию и регулярная обратная связь.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

Сфера деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):