Откройте для себя наш инновационный проект — поиск работы и подбор персонала в компании с нами стал проще!

Мы предлагаем уникальную цифровую платформу, где собраны актуальные вакансии от прямых работодателей и резюме специалистов разных профессий. Благодаря использованию искусственного интеллекта, процесс поиска работы и подбора сотрудников становится максимально удобным и эффективным. Присоединяйтесь к нам и откройте новые возможности для карьерного роста!
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Директор по персоналу на завод (в Ступинский район, Малино)

Вакансия № 26516233 от компании KERAMA MARAZZI в населенном пункте (городе) Ступино на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: более 6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: РФ, Ступино.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 26516233 добавлено в базу данных: Пятница, 26 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 26 мая 2024 года.


☑ Статистика объявления № 26516233:

Прочитано соискателями - 87 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "KERAMA MARAZZI":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

Подбор и адаптация персонала:

Контроль процесса поиска и подбора персонала, внедрение новых методов привлечения персонала, мероприятия, направленные на формирование привлекательного имиджа работодателя;

Совместно с начальниками участков внедрение системы адаптации и обучения для новых работников.

Оплата труда, система материальной мотивации, кадровая отчетность:

Лидирование процесса пересмотра заработных плат работников;

Участие в системе мотивации;

Ежемесячная аналитика по персоналу (в т.ч. по вакансиям, текучести и т.д.).

Организационное развитие и HR проекты:

Ревизия локально-нормативных актов завода, приведение их к корпоративному стандарту;

Оптимизация численности и орг. Структуры компании, организация нормирования труда;

Организация корпоративных мероприятий;

Обучение, развитие и оценка персонала:

Внедрение системы удержания персоналом и регулярный контроль исполнения всеми руководителями;

Популяризация систем наставничества и аттестации персонала.

Требования к работнику:

Опыт работы в HR не менее 10 лет, из них не менее 5 лет в Производственных компаниях.

Опыт управления HR командой от 5 лет.

Знания и опыт во всех блоках HR.

Опыт организации вахтового метода работы приветствуется.

Условия труда:

Работа на заводе в Ступинском районе (поселок Малино).

Работа в иностранной компании, лидере отрасли.

Для иногородних кандидатов готовы предложить пакет по переезду.

Привлекательные условия оплаты труда, полное соблюдение ТК.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.kerama-marazzi.com - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) KERAMA MARAZZI

Сфера деятельности компании: Розничная торговля; Товары народного потребления (непищевые); Химическое производство, удобрения; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?