Главный специалист (компенсации и льготы)

Вакансия № 22546446 от компании Группа НЛМК в населенном пункте (городе) Липецк на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.

☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): РФ, Липецк, Прокатная улица, 2Б.

Это объявление № 22546446 добавлено в базу данных: Воскресенье, 21 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Среда, 1 мая 2024 года.

Прочитано соискателями - 54 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

Вам предстоит:

разработка, внедрение, администрирование систем оплаты труда;
разработка локальных нормативных актов;
аналитика текущей системы оплаты труда;
разработка предложений по унификации и улучшению систем оплаты труда, кадровых процессов;
грейдирование должностей, построение системы оплаты труда на основании грейдов;
ведение проектов по автоматизации кадровых процессов;
сопровождение проектов в части экспертизы по направлению HR;
консультирование по сложным вопросам применения трудового законодательства;

Что мы ждем от вас:

высшее экономическое образование;
опыт работы в области HR (компенсации и льготы) от 3-х лет;
разносторонний опыт C&B, обширный профессиональный кругозор;
знание методологии кадрового администрирования;
умение прогнозировать и работать с большим объемом информации;
опыт работы в SAP (как преимущество);
уверенное владение пакетом MS Office, в частности Excel (умение оперировать большими объемами данных);
клиентоориентированность, системное мышление, высокий уровень самостоятельности и ответственности, аналитические способности, гибкость и скорость принятия решений;

УСЛОВИЯ, КОТОРЫЕ МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

возможность принять участие в интересных задачах с лучшими специалистами индустрии;
возможность гибридного графика работы;
достойную заработную плату и годовой бонус за результат;
ежегодную индексацию заработной платы;
добровольное медицинское страхование и льготную медицинскую страховку для близких;
открытые коммуникации на всех уровнях управления, возможность влиять на результат и внедрять свои идеи;
корпоративные льготы: пенсионная программа, путевки для детей сотрудников в детские оздоровительные лагеря, скидки от партнеров.

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://nlmk.com/ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

Сфера деятельности компании: Металлургия, металлообработка; .