Экономист по организации и нормированию труда

☑ Основы вакансии:

Опыт работы: более 6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Республика Казахстан, Караганда.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 8533605 добавлено в базу данных: Воскресенье, 7 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 30 апреля 2024 года.

☑ Репутация компании "ТОО Forever Flourishing(Middle Asia) Pty Ltd (Форевер Флорайшинг(Мидл Азия) Пти Лтд)":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

• Осуществляет работу по экономическому планированию на предприятии, направленному на организацию рациональной хозяйственной деятельности, определение пропорций развития производства исходя из конкретных условий и потребностей рынка, выявление и использование резервов производства с целью достижения наибольшей результативности деятельности предприятия.
• Подготавливает исходные данные для составления проектов перспективных и годовых планов производственно-хозяйственной деятельности и социального развития предприятия, выполняет расчеты и обоснования к ним, доводит плановые показатели до производственных подразделений предприятия.
• Принимает участие в технико-экономическом обосновании освоения новых видов продукции, новой техники и прогрессивной технологии, механизации и автоматизации производственных процессов.
• Разрабатывает технико-экономические нормативы материальных и трудовых затрат для определения себестоимости продукции, планово-расчетные цены на основные виды сырья, материалов, топлива, энергии, потребляемых в производстве.
• Составляет сметную калькуляцию товарной продукции, разрабатывает проекты оптовых и розничных цен на выпускаемую продукцию.
• Осуществляет комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности предприятия и его подразделений, выявляет резервы производства и намечает меры по обеспечению режима экономии, более эффективному использованию ресурсов предприятия, выявлению возможностей дополнительного выпуска и сбыта продукции, повышению темпов роста производительности труда.
• Ведет учет и контроль за ходом выполнения плановых заданий по предприятию и его подразделениям.
• Подготавливает периодическую отчетность в установленные сроки.
• Выполняет работы по формированию, ведению и хранению базы данных планово-экономической информации, вносит изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных.
• Выполнять все работы по организации предприятия в части организации, нормирования труда и заработной платы.
• Организовать работы по разработке технологически обоснованных норм трудовых за-трат, устанавливать нормы времени (выработки) на работы и контролировать соответствие их фактическим затратам.
• Анализировать состояние нормирования, выявлять ошибочно установленные нормы и приводить их в соответствие с утвержденными нормами.
• Вести разъяснительную работу по оплате труда, нормированию, пенсионному обеспечению, применению трудового законодательства.
• Периодически производить сверку объемов произведенной продукции с документами на оплату.
• Контролировать учет численности, неявок, своевременно и качественно выполнять от-четность.
• Контролировать правильность учета времени, отработанного в особых условиях труда.
• Выполнять фотохронометражные наблюдения.
• Систематически контролировать работу по нормированию труда в подразделениях предприятия, осуществлять методическое руководство работниками по труду структурных подразделений.
• Обеспечивать правильность применения тарифных ставок и расценок, установления разрядов рабочим, а также соблюдения штатной дисциплины.
• Принимать участие в разработке проектов коллективного договора по соответствующим разделам организации, нормирования и оплаты труда, контролировать их выполнение.
• Принимать участие в разработке должностных инструкций на рабочих структурных подразделений предприятия.
• Соблюдать трудовое законодательство РК при использовании тарифно-квалификационных справочников, тарифных сеток и ставок
• Обеспечивать своевременное и качественное составление установленной статистической отчетности

Требования к работнику:

• Высшее профессиональное (экономическое) образование
• стаж работы на производстве в данной должности

Условия труда:

• Оформление согласно ТК РК.
• Пятидневная рабочая неделя

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

Сфера деятельности компании: Металлургия, металлообработка; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):