Откройте для себя наш инновационный проект — поиск работы и подбор персонала в компании с нами стал проще!

Мы предлагаем уникальную цифровую платформу, где собраны актуальные вакансии от прямых работодателей и резюме специалистов разных профессий. Благодаря использованию искусственного интеллекта, процесс поиска работы и подбора сотрудников становится максимально удобным и эффективным. Присоединяйтесь к нам и откройте новые возможности для карьерного роста!
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Главный специалист по работе с персоналом и социальным программам

Вакансия № 7466178 от компании АО РН-Транс в населенном пункте (городе) Бузулук на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Бузулук.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 7466178 добавлено в базу данных: Четверг, 25 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Суббота, 18 мая 2024 года.


☑ Статистика объявления № 7466178:

Прочитано соискателями - 402 раз(а);
Отправлено откликов - 5 раз(а);


☑ Репутация компании "АО РН-Транс":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

- оформление командировочных документов

- приём заявлений, документов от вновь принимаемых на работу работников

- выдача расчетных листов работникам

- ознакомление работников с ЛНД Общества, приказами, трудовыми договорами и т.п.

- администрирование договоров со страховой компаний на оказание услуг по добровольному страхованию от несчастных случаев сотрудников филиала

- ведение табеля учета рабочего времени

- осуществление воинского учет сотрудников

- подготовка оперативных и аналитических справочных материалов для руководителя

- контроль исполнения договоров, находящихся на ответственном исполнении в части взаиморасчетов и текущих платежей, проверка наличия и своевременного предоставления первичных документов (актов, счетов, счетов-фактур), ведение переписки с контрагентом по текущим вопросам

- своевременное и качественное составление и отслеживание соответствующих документов, связанных с выполнением договорных обязательств по договорам, находящимся на ответственном исполнении

- оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя Общества

- оформление личных дел и личных карточек работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью, сменой адреса, сменой ФИО

- оформление ежегодных оплачиваемых отпусков работников в соответствии с трудовым законодательством

- учет, хранение и ведение трудовых книжек (внесение записей в трудовые книжки о приеме, увольнении, переводах работников, поощрениях и награждениях, образовании, смене ФИО)

- ознакомление работников с ЛНД Общества, приказами, трудовыми договорами и т.п. Пункт повторяется см. п.7

- выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников

- выдача копий трудовых книжек по запросу работников

- кадровая работа в программе «1С: Предприятие 8.2»

- формирование приказов на прием, перевод и увольнение работников, трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним

- внесение информации и изменений по персональным данным работников

- передача в ООО «РН-Учет» первичных бухгалтерских кадровых документов

- консультирование сотрудников в пределах своего функционала

- работа с региональным отделением ПФР

- анализ численности персонала, разработка и реализация мероприятий по оптимизации численности и расстановки работников

- оформление приказов на установление работникам доплат за расширение зоны обслуживания, совмещение профессий/должностей, увеличение объема работы, наставничество и т.п.

- контроль начисления и выплаты заработной платы работников, анализ и контроль использования ФЗП, делопроизводство по оплате труда

Требования к работнику:

в/о в области работы с персоналом; опыт работы по специальности от 2 лет; хорошее знание офисных программ; 1С; коммуникабельность, умение работать в команде; грамотная устная и письменная речь

Условия труда:

работа по срочному трудовому договору, 5-дневный режим работы; социальный пакет; ДМС; заработная плата обсуждается с кандидатом

☑ О компании:

Сфера деятельности компании: Нефть и газ; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?