Поиск работы и подбор кадров в компанию с нами - это просто!

Наш официальный проект Мультирегиональной Электронной Cлужбы Занятости Населения города Кременчуг - это модерируемая цифровая база данных объявлений с предложением работы от прямых работодателей и резюме от специалистов разных профессий с целым рядом уникальный функций, основанных на достижениях в области искусственного интеллекта.
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

HR Business Partner

Вакансия № 4558864 от компании PERSONNEL в населенном пункте (городе) Кременчуг на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Украина, Кременчуг.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 4558864 добавлено в базу данных: Пятница, 26 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 7 мая 2024 года.


☑ Статистика объявления № 4558864:

Прочитано соискателями - 126 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "PERSONNEL":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Our Client, a well-known international FMCG company with production facilities in Ukraine, is announcing an opening of the HR Business Partner position.

Main responsibilities:

  • taking part in HR processes development - Employee Relations, C&B, Talents, Performance Management;
  • ensuring HR processes execution: headcount planning, recruitment, performance, individual development, succession planning, promotions decisions, motivation, retention programs, people turnover follow up, people survey, action plan;
  • analyzing needs, planning HR action, initiating, leading changes;
  • coaching, supporting managers on all people related processes;
  • ensuring compliance with labor legislation;
  • anticipating, recommending, implementing organizational changes to increase organization effectiveness in line with the strategic plan or external challenges;
  • contributing to teams' growth, development.

Main requirements:

  • University Degree (HR);
  • 2+ years of experience within a large production company, experience in HR procces;
  • working knowledge of English;
  • good project management skills;
  • result-oriented, initiative, able to multitask;

The Company offers:

  • challenging job within a leading foreign company;
  • good career and professional development opportunities;
  • competitive salary and compensation package.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://personnel.com.ua - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) PERSONNEL

Сфера деятельности компании: Услуги для бизнеса; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?