QA automation (Инвестиции и накопления)

Вакансия № 29983441 от компании Сбер для экспертов в населенном пункте (городе) Санкт-Петербург на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.

☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Российская Федерация, Санкт-Петербург.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 29983441 добавлено в базу данных: Среда, 10 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 30 апреля 2024 года.

☑ Статистика объявления № 29983441:

Прочитано соискателями - 38 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "Сбер для экспертов":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Команда «Инвестиции и накопления» разрабатывает инвестиционные и накопительные продукты для тех клиентов банка, которые хотят, чтобы их сбережения приносили больший доход, чем от использования банковского вклада.

Обязанности работника:

работать в agile-команде в роли QA fullstack инженера-автоматизатора и отвечать за качество своего продукта
тестировать веб-приложения, мобильные приложения: проведение функционального, нефункционального, интеграционного, автоматизированного тестирования
тестировать сложные backend системы с большим количеством интеграций, обеспечивать Continuous Integration
разрабатывать автотесты (API на проверку backend)
разрабатывать, проводить ревью и согласование артефактов тестирования: тест- кейсы, чек-листы, тест-планы, отчеты о тестировании
работать с дефектами: оформление в системах Jira (в том числе средствами автоматизации), локализация дефектов, работа с логами
заниматься подготовкой тестовых данных (автотестами и с помощью специальных инструментов)
совместно с Product Owner, аналитиками и другими участниками команды анализировать поступающие требования, осуществлять поиск возможных "узких" мест.

Требования к работнику:

опыт в сфере тестирования не менее 2 лет
практический опыт функционального, интеграционного тестирования, опыт тестирования бэкенда, сервисных шин и процессов интеграции данных
практический опыт программирования Java от 1 года
опыт работы по Agile (SCRUM, или Kanban) в скрам команде в коротких спринтах (одна-две недели)
навыки тест-дизайна (опыт проектирования тестовой модели и создания набора тестовых случаев, обеспечивающих оптимальное тестовое покрытие приложения)
практический опыт использования в работе протоколов и инструментов SOAP, или REST, или MQ, или JSON, или Apache Kafka
теоретические знания практик DevOps (Continuous Integration, Continious Delivery, Continious Deployment) и практический опыт внедрения инструментов и практик DevOps
опыт администрирования инструментов Continuous Integration (Jenkins, или Ansible, или Bamboo, или Buildbot, или Teamcity) - настройка системы для автоматического запуска автоматизированных тестов
знание специфики и практический опыт тестирования мобильных приложений (в том числе с использованием эмуляторов)
практический опыт разработки эмуляторов/заглушек.

Условия труда:

достойная заработная плата, премия по итогам года
режим работы офис/гибрид
страхование жизни и здоровья для сотрудников (ДМС) и скидки на медицинскую страховку для родственников
обеспечение необходимым оборудованием для продуктивной работы
возможность привнести своё видение в проект
профессиональный и дружный коллектив, готовый принимать и считаться с любой точкой зрения
возможность обучаться за счет компании, посещать конференции по профессиональной тематике
льготное кредитование в Сбербанке – возможность пользоваться премиальными продуктами Банка на специальных условиях (в т.ч. по ипотечным программам)
корпоративная пенсионная программа, основанная на паритетном участии сотрудника и Банка, которая даёт возможность удвоить добровольные пенсионные накопления и получать двойной инвестиционный доход
широкий спектр дисконт-программ, скидок и привилегий от компаний-партнёров
корпоративные подарки для детей
корпоративные и благотворительные мероприятия («Зелёный марафон», Сбербанкиада, КВН, волонтёрские программы и т.д.)
свободный dress code.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.sberbank-talents.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

Сфера деятельности компании: Финансовый сектор; .