Заместитель главного врача по педиатрии и родовспоможению

☑ Основы вакансии:

Опыт работы: более 6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 130000 руб..

Примерное место работы: РФ, Екатеринбург.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 29553655 добавлено в базу данных: Пятница, 26 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 30 апреля 2024 года.

☑ Репутация компании "ГАУЗ СО Городская больница город Асбест":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

Проектирование и организация процессов в медицинской организации:

? разработка планов перспективного развития медицинской организации;

? координация процессов медицинской деятельности с управленческими и вспомогательными процессами структурных подразделений медицинской организации;

? контроль деятельности структурных подразделений медицинской организации по реализации плановых и программных документов;

? определение перечня и установление значений целевых показателей деятельности структурных подразделений медицинской организации;

? организация деятельности и взаимодействия структурных подразделений медицинской организации;

? руководство разработкой локальных нормативных актов в медицинской организации и их утверждение;

? анализ выполнения планов и программ деятельности структурных подразделений медицинской организации;

? взаимодействие с руководством медицинской организации, руководителями структурных подразделений медицинской организации и с организациями различных организационно-правовых форм;

? подготовка информационно-аналитических материалов о деятельности структурных подразделений медицинской организации;

? организация деятельности врачебной комиссии в медицинской организации;

? организация работы по ведению персонифицированных регистров пациентов с различными заболеваниями и льготных категорий граждан;

? проведение совещаний и практических конференций по вопросам оказания медицинской помощи населению;

? организация информационно-справочной поддержки граждан по вопросам инвалидности, социальной защиты, медико-социальной экспертизы и реабилитации, абилитации инвалидов и граждан, попавших в трудную жизненную ситуацию;

? организация и координация мероприятий по развитию корпоративной культуры медицинской организации.

Управление ресурсами по обеспечению процессов деятельности медицинской организации:

? обоснование потребности в ресурсах, необходимых для обеспечения деятельности подразделений медицинской организации;

? управление информационными ресурсами, информационными процессами и информационными потоками в медицинской организации;

? подготовка плана закупок в медицинской организации;

? анализ отчетов о деятельности подразделений медицинской организации;

? управление работниками медицинской организации;

? контроль работы по ведению персонифицированных регистров пациентов с различными заболеваниями и льготных категорий граждан;

? соблюдение и контроль соблюдения норм и правил в системе документооборота, в том числе электронного;

? обеспечение непрерывного совершенствования профессиональных знаний и навыков в течение трудовой жизни, а также постоянное повышение профессионального уровня и расширение квалификации работников медицинской организации;

? разработка предложений по повышению эффективности деятельности подразделений медицинской организации;

? формирование планов развития подразделений медицинской организации;

? организация работы по внедрению новых медицинских технологий в деятельность медицинской организации.

Менеджмент качества процессов медицинской организации:

? руководство созданием документации системы менеджмента качества по процессам основной деятельности;

? организация и контроль проведения внутреннего контроля качества и безопасности медицинской деятельности;

? разработка, координация и регулирование системы менеджмента качества;

? планирование и организация внутренних аудитов системы менеджмента качества;

? построение единой цепочки взаимосвязанных процессов медицинской деятельности для обеспечения эффективной маршрутизации пациента;

? разработка планов мероприятий по обучению работников в области менеджмента качества.

Оказание медицинской помощи в экстренной форме:

? оценивать состояние пациента, требующего оказания медицинской помощи в экстренной форме;

? распознавать состояния, представляющие угрозу жизни пациентов, включая состояние клинической смерти (остановка жизненно важных функций организма человека – кровообращения и (или) дыхания), требующие оказания медицинской помощи в экстренной форме;

? оказывать медицинскую помощь в экстренной форме пациентам при состояниях, представляющих угрозу жизни пациентов, в том числе клинической смерти (остановка жизненно важных функций организма человека – кровообращения и (или) дыхания);

? применять лекарственные препараты и изделия медицинского назначения при оказании медицинской помощи в экстренной форме.

Требования к работнику:

• – высшее образование – специалитет по одной из специальностей: «лечебное дело», «педиатрия», «медико-профилактическое дело», «стоматология» и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности «организация здравоохранения и общественное здоровье» или профессиональная переподготовка по специальности «организация здравоохранения и общественное здоровье» при наличии подготовки в интернатуре и (или) ординатуре по одной из медицинских специальностей, а также стаж работы не менее пяти лет в должности врача-специалиста или не менее трех лет в должности руководителя структурного подразделения медицинской организации.

Условия труда:

• Дружный коллектив, социальный пакет, компенсация аренды жилья, предоставление служебного жилья от МО, место для ребенка в детском саду, оборудованное рабочее место, переподготовка за счет учреждения для получения смежной специальности.

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):