Откройте для себя наш инновационный проект — поиск работы и подбор персонала в компании с нами стал проще!

Мы предлагаем уникальную цифровую платформу, где собраны актуальные вакансии от прямых работодателей и резюме специалистов разных профессий. Благодаря использованию искусственного интеллекта, процесс поиска работы и подбора сотрудников становится максимально удобным и эффективным. Присоединяйтесь к нам и откройте новые возможности для карьерного роста!
Мы в соцсетях:

Менеджер по персоналу и HR-специалист (удаленная работа)

Вакансия № 27781502 от компании StaffTrust в населенном пункте (городе) Тбилиси на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: удаленная работа.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Грузия, Тбилиси.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 27781502 добавлено в базу данных: Вторник, 30 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Среда, 29 мая 2024 года.


☑ Статистика объявления № 27781502:

Прочитано соискателями - 12 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "StaffTrust":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Мы ищем опытных и талантливых менеджеров по персоналу и HR-специалистов для нашей компании. Вашей задачей будет публикация вакансий на различных job-сайтах, проведение технического скрининга резюме, проведение первичных интервью и согласование финальных интервью с руководителями. Вы будете работать как с внутренними кандидатами для нашей компании, так и с кандидатами для наших заказчиков.

Обязанности работника:


- Публикация вакансий на различных джоб-сайтах и платформах.
- Проведение технического скрининга резюме и отбор наиболее подходящих кандидатов.
- Проведение первичных интервью и оценка кандидатов.
- Согласование финальных интервью с руководителями и организация процесса собеседований.
- Проведение интервью, задавание вопросов и оценка кандидатов.
- Взаимодействие с внутренними и внешними кандидатами, обеспечение положительного кандидатского опыта.

Требования к работнику:


- Опыт работы HR-специалистом и менеджером по персоналу не менее 3 лет.
- Умение проводить технический скрининг резюме и оценивать профессиональные навыки кандидатов.
- Опыт проведения интервью и задавания релевантных вопросов.
- Понимание принципов подбора персонала и согласования с руководителями.
- Умение работать с различными каналами привлечения кандидатов.
- Отличные коммуникативные и организационные навыки.
- Самоорганизованность и способность работать в удаленной команде.
- Высокий уровень ответственности и профессиональной этики.

Условия труда:


- Работа удаленно.
- График работы: с 10:00 до 19:00 (временная зона по вашему местоположению).
- Выплаты зарплаты производятся два раза в месяц: 15-го и 30-го числа.
- Заработная плата состоитиз окладной части и мотивационного вознаграждения.
- Возможность развития и карьерного роста в HR-сфере.

Мы ценим профессионализм и стремление к успеху. Будем рады приветствовать вас в нашей команде!

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - https://stafftrust.net/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) StaffTrust

Сфера деятельности компании: Услуги для бизнеса; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?