HR-менеджер/Менеджер по подбору персонала
Вакансия № 27603664 от компании ТОО Marmello в населенном пункте (городе) Алматы на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.
☑ Основы вакансии:
Опыт работы: 1–3 года.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: от 300000 до 500000 KZT.
Примерное место работы: Казахстан, Алматы.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 27603664 добавлено в базу данных: Понедельник, 29 апреля 2024 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 30 апреля 2024 года.
☑ Статистика объявления № 27603664:
Прочитано соискателями - 49 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "ТОО Marmello":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Уважаемый Кандидат!
В рамках развития и расширения компании -”Marmello”, мы ищем HR специалиста (Рекрутмент)
Если у тебя есть опыт подобной работы и ты мог с легкостью убедить человека увидеть свою точку зрения. Ты можешь показать нам свои достижения на предыдущих работах.
Пришли нам свое резюме!
Стань частью большой команды!
Чем нужно заниматься:
-
Оценка кандидата различными методами (кейс-интервью, интервью по компетенциям) (Skype / Zoom / Google Meet);
-
Сбор отзывов и рекомендаций с последних мест работы;
-
Ведение отчетности.
- Разработка стратегии поиска новых сотрудников;
- Грамотное создание профиля должности, описание вакансии;
- Проведение телефонного и личного интервью;
- Набор качественного персонала;
- Адаптация новых сотрудников.
Вы быстрее освоитесь, если будете обладать:
-
Имеете опыт работы в сфере подбора персонала от 1 года (рекрутером, ресечером, менеджером по подбору персонала, HR менеджером);
-
Опыт работы на аутсорсе будет преимуществом;
-
Опыт работы по подбору офисных и линейных сотрудников обязателен;
-
Кандидаты с опытом работы в кадровых агентствах имеют преимущество.
Условия труда:
-
Уровень заработной платы, определяется индивидуально по результатам собеседования;
-
Формат работы и место работы: удалённо.
Перед приглашением на собеседование, будьте готовы пройти тестовое задание.
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):