Руководитель направления по работе с нестраховыми посредниками

☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Дербеневская набережная, 11.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 22993890 добавлено в базу данных: Среда, 10 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Среда, 1 мая 2024 года.

☑ Репутация компании "Ренессанс cтрахование, Группа":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Делаем мир более безопасным местом с 1997 года.

Ренессанс Страхование не просто страховая, мы уходим от стандартного понимания и становимся insurtech. Делаем уникальные и технологичные вещи в страховании, создаем digital продукты, идем на новые рынки, работаем по agile, scrum и не только в IT.

Сейчас мы в поисках крутого менеджера по привлечению партнеров в управление по работе с нестраховыми посредниками.

Что нужно будет делать:

• Привлекать новых партнеров и организовывать продажи страховых продуктов через них;
• Формировать и вести воронку продаж потенциальных партнеров в массовом ритейле, сети интернет и других направлениях;
• Участвовать в подготовке и проведении переговоров с потенциальными партнерами, готовить и проводить презентаций;
• Согласовывать и выстраивать процессы в части документооборота, взаиморасчетов и отчетности, а также вести их и усовершенствовать;
• Принимать участие в разработках и усовершенствовании страховых продуктов, совместных акций или специальных программ для осуществления продаж через партнеров.

Наш идеальный кандидат:

• Имеет опыт работы в сфере продаж и сопровождения страховых продуктов или других финансовых услуг;
• Имеет опыт работы с партнерами;
• Работал с интеграциями;
• Владеет навыками ведения переговоров с руководителями юридических лиц;
• Свободно владеет ПК;
• Имеет «бизнес чутье», в курсе основных цифровых тенденций;
• Коммуникабелен и нацелен на командную работу.

Причины работать с нами:

• Сильная команда, можно делиться знаниями и получать новые;
• Поддержка инициативы без бюрократии: любои? сотрудник может наи?ти неэффективныи? процесс и залидировать его изменение;
• Компания трансформируется, есть возможность прокачать себя в кросс-функциональных проектах;
• Гибридный формат работы, в офис можно приезжать при необходимости;
• Ежемесячно проводим около 25 различных развивающих тренингов;
• Корпоративная электронная библиотека - более 2000 книг для профессионального развития.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

Сфера деятельности компании: Финансовый сектор; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):