Менеджер по развитию (Директор по развитию) розничной сети
Вакансия № 22979697 от компании ООО Торгсервис 78 в населенном пункте (городе) Санкт-Петербург на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.
☑ Основы вакансии:
Опыт работы: 1–3 года.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: удаленная работа.
Зарплата: по результату собеседования.
Примерное место работы: Россия, Санкт-Петербург.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 22979697 добавлено в базу данных: Пятница, 26 апреля 2024 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Среда, 1 мая 2024 года.
☑ Статистика объявления № 22979697:
Прочитано соискателями - 250 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "ООО Торгсервис 78":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
В связи с продолжающимся активным развитием, торговой сети Светофор требуются сотрудники на позицию Менеджер по развитию (в нашей компании должность называется "Директор по развитию") розничной сети в г. Санкт-Петербург и Ленинградской области.
Обязанности работника:
Важно: Прочитайте пожалуйста внимательно описание вакансии!
Директору по развитию предстоят следующие САМОСТОЯТЕЛЬНЫЕ ДЕЙСТВИЯ (не руководящая работа) по открытию магазинов торговой сети:
- Поиск помещений, удовлетворяющих требованиям торговой сети
- Проведение переговоров и отстаивание интересов компании
- Заключение договоров аренды преимущественно на условиях Компании
- ПОЛНЫЙ самостоятельный ЗАПУСК магазина "с нуля"
- Заказ, контроль поставки и монтаж оборудования
- Контроль проведения всевозможных подрядных работ
- Подача и получение необходимой документации
- Отчетность о проделанной работе
Работа будет интересна для тех, кто хотел бы получить уникальный опыт самостоятельного открытия магазинов от этапа поиска места до пробития первого чека на кассе. Работа на 80% носит разъездной характер.
Требования к работнику:
- Опыт поиска помещений и открытия магазинов будет преимуществом (но не обязательным).
- Знание регионального рынка коммерческой недвижимости и ритейла будет преимуществом (но не обязательным).
- Сильная самомотивация и самодисциплина (это пожалуй решающий фактор для достижения успеха в компании!)
- Навыки переговоров на уровне первых лиц организаций (быть уверенным в себе, хорошо излагать свои мысли)
- Навыки работы с возражениями (возражений будет достаточно много, нужно будет с ними работать)
- Грамотная речь
- Умение убеждать
- Системный подход к решению задач
- Владение компьютером на уровне уверенного пользователя (прежде всего стандартная тройка - Эксель, Ворд, Пауэр поинт)
- Хорошая ориентация в городе, за его пределами, а также в области.
Условия труда:
- Оформление по ТК РФ
- Работа в формате хоум-офис
- Разъездной характер работы (до 80% времени).
- Реальная возможность карьерного роста по результатам работы (примеров масса)
- Своевременная выплата зарплаты и премий.
Описание работодателя:
Торговая сеть Светофор - это более чем 2000 открытых и успешно работающих магазинов на территории России, в странах ближнего зарубежья, Европы и Азии. Стабильная, надежная, быстрорастущая компания.
Если вакансия Вас заинтересовала, нажмите "откликнуться". В случае, если ваше резюме нас заинтересует, мы пришлём вам ответный отклик и свяжемся с вами.
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://svetofor-nsk.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Розничная торговля; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):