Начальник производственного центра компетенций (начальник производства)
Вакансия № 21288535 от компании ТОО КаmLitKZ в населенном пункте (городе) Актау на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.
☑ Основы вакансии:
Опыт работы: 3–6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Примерное место работы: Казахстан, Актау.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 21288535 добавлено в базу данных: Воскресенье, 21 апреля 2024 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Среда, 1 мая 2024 года.
☑ Статистика объявления № 21288535:
Прочитано соискателями - 64 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "ТОО КаmLitKZ":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
ТОО "KamLitKZ" - это строящийся современный высокотехнологичный завод, на котором будут реализованы два современных производства мирового уровня: литейное производство и производство редукторов главных передач, расположенный в Республике Казахстан г.Костанай, один из важных международных проектов ПАО "КАМАЗ". Компания предлагает работу на предприятии мирового уровня, начиная с процесса проектирования завода до стабилизации производственных процессов совместно с европейскими инжиниринговыми компаниями.
Направление производственной деятельности - производство редукторов главных передач: 1.сборка; 2.механическая обработка; 3.штамповка, ТО, фосфатирование.
Обязанности работника:
управление производственным процессом на производстве
планирование, организация и обеспечение выполнения производственного плана, планирование численности персонала и внутренней логистики
контроль качества выпускаемой продукции, осуществление мероприятий по предупреждению брака, внедрение СМК
руководство, развитие и контроль работы подчиненных
контроль за работой и обслуживанием оборудования
выдача суточных/сменных заданий, контроль за их исполнением
контроль за соблюдением правил охраны труда, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка, правил пожарной безопасности
на первом этапе участие в разработке и внедрении технологических процессов производства редукторов главных передач, в опытных работах и запуске производства
знания в области планирования и организации технологической подготовки производства
знания и опыт в разработке и сопровождении/оптимизации технологических процессов производства
знания основ проектного менеджмента в целях оптимизации процессов, улучшения качества, повышения производительности, снижения себестоимости
знания технических и экономических факторов производства и источников влияния на них
знания основ по управлению производственными бизнес-процессами
Требования к работнику:
высшее техническое образование
специальность - технология машиностроения (другое техническое, при наличии опыта согласно указанных требований)
организаторские лидерские способности, управленческие навыки, умение работать в команде и решать проблемы, целенаправленность на развитие командной работы с высокой мотивацией на достижение КРI, на улучшения и оптимизацию процессов на постоянной основе
стремление к развитию, инициативность, исполнительность, коммуникабельность, ответственность за результат, бережливое мышление
готовность к командировкам, переработкам
Условия труда:
- Трудоустройство по законодательству Республики Казахстан;
- Заработная плата обсуждается по итогам собеседования;
- Обучение и развитие за счет компании, перспективы профессионального и карьерного роста
- Расширенный социальный пакет при релокации
☑ О компании:
Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):