Ведущий специалист по подбору, адаптации и обучению персонала

☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): РФ, Пушкино, Октябрьская, 46.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 8435836 добавлено в базу данных: Среда, 8 мая 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Пятница, 17 мая 2024 года.

☑ Репутация компании "Алкогольный холдинг «Руст»":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Ведущий специалист по подбору, адаптации и обучению персонала

Мы предлагаем:

• Достойный уровень оплаты труда.
• Работу в команде профессионалов.
• Отличные условия труда.
• Профессиональный рост и развитие.
• Возможность участия в HR-проектах других направлений HR.
• Участие в корпоративных программах обучения.
• ДМС.
• Питание в корпоративной столовой.
• Корпоративную мобильную связь.
• Развозку.
• Оплачиваемый отпуск 28 дней.

  Зона ответственности:

• Обеспечение/поддержка регулярных бизнес- процессов по направлению "подбор и адаптация персонала":

  • самостоятельный поиск и подбор персонала на все открывающиеся вакансии (ключевые позиции, офисные, производство и логистика);
  • организация адаптации сотрудников в соответствии с действующей программой адаптации;
  • регулярная отчетность по направлению;
  • развитие функции «подбор и адаптация персонала».
• Организация работы по обеспечению производства временным персоналом в высокий сезон
• Участие в работе по развитию HR- бренда компании (внутренние и внешние активности)
• Организация и администрирование процесса внешнего и внутреннего обучения персонала завода

  Требования к работнику:

• Высшее образование.
• Профессиональный опыт: не менее 3 лет в сфере управления персоналом, из них не менее 2 лет в рекрутменте.
• Успешный опыт системной работы в области рекрутмента.
• Успешный опыт закрытия сложных/ключевых позиций, опыт подбора персонала в производственные компании обязателен.
• Знание передовых технологий и лучших практик в рекрутменте и адаптации персонала.
• Грамотная письменная и устная речь.
• Нацеленность на результат, умение работать в режиме многозадачности.

• Уверенное владение компьютером (MS Office: Excel, Power Point, Word)
• Высокая работоспособность и личная эффективность.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

Сфера деятельности компании: Продукты питания; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):