Специалист (1 разряд)

☑ Основы вакансии:

Опыт работы: не требуется.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 18000 до 18000 руб..

Место работы (точный адрес): Россия, Биробиджан, Трансформаторная улица, 3А.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 7775760 добавлено в базу данных: Вторник, 14 мая 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Суббота, 18 мая 2024 года.

☑ Репутация компании "Управление культуры правительства Еврейской автономной области":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

- проводит экспертизу научной, исторической и практической ценности документов по личному составу;

- получает необходимые начальнику управления сведения от исполнителей, вызывает по его поручению работников;

- осуществляет работу по подготовке совещаний по кадровых вопросам и противодействию коррупции, проводимых начальником управления, оповещает участников о времени, месте и повестке дня совещания;

- является ответственным за работу по профилактике коррупционных
и иных правонарушений:

1) обеспечивает соблюдение государственными гражданскими служащими области ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнение ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ
«О противодействии коррупции», другими федеральными законами
и законами Еврейской автономной области (далее – требования
к служебному поведению);

2) принимает меры по выявлению и устранению причин и условий, способствующих возникновению конфликта интересов на государственной гражданской службе;

3) обеспечивает деятельность комиссии по соблюдению требований
к служебному поведению государственных гражданских служащих
и урегулированию конфликта интересов;

4) оказывает государственным гражданским служащим области консультативную помощь по вопросам, связанным с применением
на практике требований к служебному поведению и общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885, а также
с уведомлением представителя нанимателя (работодателя), органов прокуратуры, иных федеральных государственных органов
и государственных органов Еврейской автономной области о фактах совершения государственными гражданскими служащими области коррупционных правонарушений, непредставления ими сведений либо представления недостоверных или неполных сведений о доходах,
об имуществе и обязательствах имущественного характера;

5) обеспечивает реализацию государственными гражданскими служащими области обязанность уведомлять представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры, иные федеральные государственные органы и государственные органы Еврейской автономной области обо всех случаях обращения к ним каких-либо лиц в целях склонения
их к совершению коррупционных правонарушений;

6) организует правовое просвещение государственных гражданских служащих области;

7) проводит служебные проверки;

8) обеспечивает проверку достоверности и полноты сведений
о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы области, и государственными гражданскими служащими области, сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы области, в соответствии с федеральным законодательством
и законодательством Еврейской автономной области, проверку соблюдения государственными гражданскими служащими области требований
к служебному поведению, а также проверку соблюдения гражданами, замещавшими должности государственной гражданской службы области, ограничений в случае заключения ими трудового договора после ухода
с государственной гражданской службы области;

9) готовит проекты нормативных правовых актов о противодействии коррупции;

10) взаимодействует с правоохранительными органами
в установленной сфере деятельности;

- осуществляет ведение личных дел государственных гражданских служащих управления, работников, замещающих должности не являющимися должностями государственной гражданской службы Еврейской автономной области, руководителей подведомственных учреждений (далее – работники), в том числе:

• ведет учет персональных данных и отчетности с использованием автоматизированных систем;
• обеспечивает сохранность личных дел;
• обеспечивает конфиденциальность сведений, содержащихся в личных делах, в соответствии с законодательством Российской Федерации;

• - осуществляет оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством и законодательством в сфере государственной гражданской службы;

  - готовит и оформляет по запросу работников копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках;

  - проводит прием, заполнение, хранение и выдачу трудовых книжек;

  - составляет график отпусков и ведет учет использования отпусков, осуществляет оформление отпусков в соответствии с графиком отпусков;

  - готовит и систематизирует материалы для аттестационной комиссии, участвует в аттестации работников;

  - организует профессиональную подготовку, дополнительную подготовку и переподготовку работников;

  - осуществляет формирование кадрового резерва;

  - организует контроль за соблюдением трудовой дисциплины и правил внутреннего трудового распорядка;

  - вносит предложения по организации по вопросам совершенствования работы с кадрами;

  - осуществляет учет движения кадров и составления установленной отчетности по кадровым вопросам и по вопросам противодействия коррупции;

  - осуществляет расчет стажа, льгот, компенсаций, оформления пенсий работникам;

  - осуществляет подготовку статистической информации по кадровым вопросам;

  - готовит проекты нормативных правовых актов по кадровым вопросам;

  - готовит проекты должностных регламентов работников;

  - осуществляет учет рабочего времени работников управления;

  - выполняет работу по воинскому учету и бронированию граждан, пребывающих в запасе, работающих в управлении;

  - организует работу комиссии по представлению работников сферы культуры, архивной сферы и работников подведомственных учреждений к государственным наградам, наградам Еврейской автономной области, премиям и почетным званиям:

  1) осуществляет сбор и обработку наградных документов;

  2) представляет наградные документы на комиссию;

  3) осуществляет составление соответствующих нормативных правовых актов (ходатайств) и представление их в соответствующие органы;

  - осуществляет иные полномочия в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Требования к работнику:

• среднее профессиональное образование, соответствующее направлению деятельности, по специальности «Менеджмент», «Документоведение и документационное обеспечение управления» «Юриспруденция, «Государственное и муниципальное управление», таможенное дело», «Финансы и кредит» или иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным направлениям подготовки (специальностям), содержащееся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):