Поиск работы и подбор кадров в компанию с нами - это просто!

Наш официальный проект Мультирегиональной Электронной Cлужбы Занятости Населения города Абакан - это модерируемая цифровая база данных объявлений с предложением работы от прямых работодателей и резюме от специалистов разных профессий с целым рядом уникальный функций, основанных на достижениях в области искусственного интеллекта.
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Специалист-эксперт

Вакансия № 5005913 от компании Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Республике Хакасия в населенном пункте (городе) Абакан на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: не требуется.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 17000 до 23000 руб..

Место работы (точный адрес): Россия, Абакан, проспект Ленина, 82.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 5005913 добавлено в базу данных: Четверг, 18 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Пятница, 10 мая 2024 года.


☑ Статистика объявления № 5005913:

Прочитано соискателями - 712 раз(а);
Отправлено откликов - 1 раз(а);


☑ Репутация компании "Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Республике Хакасия":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Квалификационные требования к кандидатам на вакантную должность:

к образованию: высшее юридическое образование;
к стажу государственной гражданской службы, стажу работы по специальности, направлению подготовки требования не предъявляются;
к профессиональным знаниям: знание Конституции Российской Федерации; федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, Федерации; иных нормативных правовых актов и служебных документов, регулирующих сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; основ управления и организации труда; процесса прохождения гражданской службы; норм делового общения; форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных ИКТ в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов обеспечения информационной безопасности; служебного распорядка Минюста России, порядка работы со служебной информацией; основ делопроизводства; правил охраны труда и пожарной безопасности.
к профессиональным навыкам: навыки работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения; осуществления экспертизы проектов нормативных правовых актов; обеспечения выполнения поставленных руководством задач; эффективного планирования служебного времени, анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, использования опыта и мнения коллег; пользования современной оргтехникой и программными продуктами; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе с сетью Интернет, в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных; подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах; управления электронной почтой, подготовки деловой корреспонденции.
Условия прохождения гражданской службы:

Государственные гарантии: полный социальный пакет; повышение квалификации и стажировка с сохранением замещаемой должности и денежного содержания; замещение иной должности гражданской службы при реорганизации государственного органа либо с сокращением должностей; единовременная субсидия на приобретение жилого помещения один раз за весь период государственной службы; единовременные выплаты к отпуску в размере 2 месячных окладов денежного содержания, материальная помощь к отпуску в размере 1 месячного оклада денежного содержания.

Тип служебного контракта: бессрочный.

Служебное время: понедельник – четверг с 9-00 до 18-00, пятница с 9-00 до 16-45.

Перерыв для отдыха и питания с 12-15 до 13-00.

Накануне праздничных дней служебное время сокращается на один час.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

1) Личное заявление;

2) Собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы (утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р);

3) Копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4) Копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

5) Копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

6) Заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (форма 001-ГС/У, утвержденная приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 г. № 984н);

7) Копия страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;

8) Копия свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

9) Копии документов воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

10) Сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруга (супруги) и несовершеннолетних детей по форме справки, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 года № 460 «Об утверждении формы справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации».

11) Сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых гражданин, претендующий на замещение должности гражданской службы, гражданский служащий размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать за три календарных года, предшествующих году поступления на гражданскую службу (ст. 20.2 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»), по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 № 2867-р;

12) Фотографию 3,5 х 4,5см (цветная, на матовой бумаге, без уголка, фон белый);

13) Справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования;

Гражданский служащий Управления Министерства юстиции Российской Федерации по Республике Хакасия, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданский служащий иного государственного органа представляет заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету (форма утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р) с приложением фотографии.

Прием документов для участия в конкурсе будет проводится с «10» августа 2018 года по «30» августа 2018 года по адресу:

г. Абакан, пр. Ленина, в понедельник – четверг с 9-00 до 17-00, в пятницу с 9-00 до 16-00 (суббота, воскресенье – выходные дни).

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

При несвоевременном представлении документов, представлении их не в полном объеме или с нарушением правил оформления по уважительной причине представитель нанимателя вправе перенести сроки их приема.

Перечень вопросов для подготовки к конкурсу на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы специалиста - эксперта отдела по вопросам нормативных правовых актов субъекта Российской Федерации и ведения федерального регистра, ведения реестра муниципальных образований, регистрации и ведения реестра уставов муниципальных образований опубликован на сайте Управления в разделе Государственная служба - Перечень вопросов для подготовки к конкурсу.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://to19.minjust.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?