Поиск работы и подбор кадров в компанию с нами - это просто!

Наш официальный проект Мультирегиональной Электронной Cлужбы Занятости Населения города Ставрополь - это модерируемая цифровая база данных объявлений с предложением работы от прямых работодателей и резюме от специалистов разных профессий с целым рядом уникальный функций, основанных на достижениях в области искусственного интеллекта.
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Экономист экономического отдела (резерв)(Южное ГУ Банка России, г. Ставрополь)

Вакансия № 3455222 от компании Центральный Банк Российской Федерации в населенном пункте (городе) Ставрополь на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: не требуется.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: РФ, Ставрополь.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 3455222 добавлено в базу данных: Вторник, 16 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Суббота, 27 апреля 2024 года.


☑ Статистика объявления № 3455222:

Прочитано соискателями - 859 раз(а);
Отправлено откликов - 9 раз(а);


☑ Репутация компании "Центральный Банк Российской Федерации":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Экономист экономического отдела (Южное ГУ Банка России, г.Ставрополь)

Обязанности работника:

  • Сбор и ведение баз статистических данных, характеризующих экономику региона и федерального округа;
  • Анализ и обобщение статистической и экономической информации, формирование выводов;
  • Подготовка таблично-графических материалов и презентаций;
  • Моделирование экономических взаимосвязей, финансового сектора и трансмиссионного механизма денежно-кредитной политики.

Требования к работнику:

  1. Высшее профессиональное образование по специальности : "Экономика", "Финансы и кредит", "Фундаментальные математика и механика", " Математика", "Прикладная математика и информатика", "Механика и математическое моделирование", "Прикладная математика", "Статистика"
  2. Необходимые практические знания и навыки:
  • навыки использования математического моделирования и компьютерных технологий при решении прикладных задач;
  • навыки продвинутого пользователя MS Excel;
  • навыки работы в прикладных эконометрических программах (Eviews, JDemetra+, R и пр.)

4. Необходимые теоретические знания:

  • Наличие углубленных знаний в области макроэкономики и математического моделирования экономических процессов, знание работы трансмиссионного механизма денежно-кредитной политики;
  • Знание методов сбора, оценки, анализа больших массивов информации с использованием автоматизированных программных продуктов;
  • Знание основ экономического анализа, общей теории статистики, информационных технологий, эконометрики;
  • Знание теории и практики оценивания по методу наименьших квадратов в Eviews;
  • Знание основных направлений денежно-кредитной политики, основных направлений развития финансового рынка (источник информации сайт Банка России, раздел "Денежно-кредитная политика", "Финансовые рынки");
  • Знание особенностей функционирования внутреннего и международного финансовых рынков;
  • Знание Налогового кодекса Российской Федерации, Федеральных законов "О Центральном банка Российской Федерации (Банке России), "О банках и банковской деятельности", " О рынке ценных бумаг", "О кредитной кооперации", "Об инвестиционных фондах", "О накопительной пенсии".

5. Публикационная активность, участие в научных конференциях по экономической тематике (макроэкономика, эконометрика и т.д.);

6. Развитые аналитические способности, умение формировать выводы ( в том числе на основании эконометрических моделей и экспертного суждения);

7. Приветствуется наличие опыта по анализу социально-экономического развития региона, стратегического анализа.

Условия труда:

  • Работа в стабильной организации;
  • Расширенный социальный пакет;
  • Возможность для профессионального развития и получения уникального опыта;
  • Гибкая система вознаграждения в соответствии с личными достижениями;
  • Кандидаты рассматриваются с целью формирования резерва.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.cbr.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Центральный Банк Российской Федерации

Сфера деятельности компании: Финансовый сектор; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?