Фельдшер здравпункта (Норникель, г. Норильск)
Вакансия № 31610105 от компании ANCOR в населенном пункте (городе) Уфа на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.
☑ Основы вакансии:
Опыт работы: 1–3 года.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: от 85000 до 100000 руб..
Примерное место работы: Россия, Уфа.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 31610105 добавлено в базу данных: Понедельник, 6 мая 2024 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 20 мая 2024 года.
☑ Статистика объявления № 31610105:
Прочитано соискателями - 8 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "ANCOR":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
В связи с реализацией программы "Корпоративная медицина" в компании "Норникель" открыта вакансия фельдшер.
Работа в здравпунктах г. Норильска - оплачиваемый переезд с выплатой подъемных и компенсацией аренды жилья. Минимальный срок контракта 3 года.
НЕ ВАХТА
Обязанности работника:
- Проведение предрейсового, предсменного медицинского осмотра перед началом рабочей смены и послерейсового, послесменного медицинского осмотра в конце рабочей смены. Занесение результатов в журнал;
- Оказание своевременной неотложной помощи работникам при острых заболеваниях, несчастных случаях, травмах и различных видах аварий.
- Обеспечение инфекционной безопасности (санитарно-гигиенического и противоэпидемического режима, асептики, правильного хранения, обработки, стерилизации и использования изделий медицинского назначения).
Требования к работнику:
- Среднее-специальное по специальности «лечебное дело»;
- Наличие действующего сертификата или аккредитации по специальности «лечебное дело»;
- Наличие удостоверения «организация и порядок проведения предсменных, предрейсовых и послесменных, послерейсовых медицинских осмотров водителей и транспортных средств» или готовность пройти обучение
Условия труда:
- ???????Работа в современных здравпунктах г.Норильска;
- Доплата за категорию дополнительно;
- Годовое вознаграждение 10% от годовой зп - "13-ая зарплата";
- График день/ночь отсыпной и выходной по 12ч;
- Компенсация оплаты жилья до 40 000 руб. ежемесячно;
- Компенсация переезда (билеты и багаж);
- Единовременная выплата подъёмных 100 000 рублей;
- Возможность регулярно проходить обучение и повышение квалификации за счет работодателя.
- Работа в стабильной компании, которая входит в список 50 лучших работодателей мира и была признана лучшим работодателем РФ рейтингами Forbes;
- Забота о сотруднике и членах его семьи:
- Предоставление полиса ДМС для сотрудника и компенсация 50% полиса ДМС для близкого родственника;
- Дополнительные дни отпуска за работу в районах Крайнего севера;
- Оплата переезда для родственников;
- Оплата проезда к месту отпуска и обратно ежегодно;
- Реализация программ отдыха сотрудника и его родственников;
- Возможность участия в корпоративном Пенсионном фонде.
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.ancor.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):