Менеджер по подбору персонала
Вакансия № 31470598 от компании ООО Водоканал в населенном пункте (городе) Новокузнецк на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.
☑ Основы вакансии:
Опыт работы: 1–3 года.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: от 50000 до 58000 руб..
Место работы (точный адрес): РФ, Новокузнецк, проспект Строителей, 102.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 31470598 добавлено в базу данных: Пятница, 3 мая 2024 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 6 мая 2024 года.
☑ Статистика объявления № 31470598:
Прочитано соискателями - 2 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "ООО Водоканал":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Собеседование состоится после рассмотрения анкет кандидатов. Резюме принимаются по e-mail, WhatsApp, Telegram или в офисе компании.
Мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ с первого рабочего дня;
- График работы: 5/2 (с 8-00 до 17-00);
- Место работы: Центральный район (Строителей 102);
- Расширенный соц.пакет:
- Льготная стоматология, медицинское обслуживание (терапевт, физиокабинет);
- Посещение спортивного комплекса (бассейн, тренажерный зал, сауна);
- Путевки в лагеря для детей наших сотрудников;
- Спортивные и корпоративные мероприятия, дружный коллектив
Чем предстоит заниматься:
- Работа по поиску кандидатов по заявкам подразделений, оценка их методом интервью, проверка рекомендаций, согласование кандидатов заинтересованными службами;
- Формирование и развитие внешнего HR-бренда (разработка рекламных кампаний, развитие телеграмм-канала/корпоративного сообщества в социальных сетях, продвижение бренда работодателя через карьерный сайт). Геймификация HR-процессов;
- Работа с учебными заведениями для формирования кадрового резерва на «проблемные» вакансии (привлечение выпускников для работы в подразделениях ГК). Организация стажировок и практик;
- Проведение адаптации принятого персонала;
- Разработка программ, направленных на развитие Soft skills и профессиональное развитие сотрудников, подготовка и проведение тренингов.
Наши ожидания:
- Высшее образование;
- Опыт работы от года в сфере управления персоналом, развитые Digital-навыки (знание инструментов цифрового маркетинга, умение использовать возможности искусственного интеллекта, производить анализ больших объёмов данных);
- Опытный пользователь Excel, Word, (1С-ЗУП-приветствуется).
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.vdk.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: ЖКХ; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):