Поиск работы и подбор кадров в компанию с нами - это просто!

Наш официальный проект Мультирегиональной Электронной Cлужбы Занятости Населения города Новосибирск - это модерируемая цифровая база данных объявлений с предложением работы от прямых работодателей и резюме от специалистов разных профессий с целым рядом уникальный функций, основанных на достижениях в области искусственного интеллекта.
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Директор по продажам

Вакансия № 31143936 от компании ООО Бизнес Стандарт в населенном пункте (городе) Новосибирск на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: более 6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Российская Федерация, Новосибирск.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 31143936 добавлено в базу данных: Пятница, 5 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 30 апреля 2024 года.


☑ Статистика объявления № 31143936:

Прочитано соискателями - 6 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ООО Бизнес Стандарт":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Задачи:

- Управление процессами продаж (повышение их эффективности, оптимизация бизнес-процессов, маркетинговый и мотивационный менеджмент);

- Увеличение доли рынка;

- Разработка стратегии и тактики развития Филиала;

- Формирование, развитие команды (подчиненные - руководители);

Наш кандидат:

- Опыт работы в сфере управления продажами;

- Опыт управления штатом от 60 чел (в т.ч. Руководителями);

- Опыт формирования и управления бюджета;

- Опыт открытия филиала/офиса с 0 - большое преимущество!

- Умеет выстраивать взаимоотношения с компаниями-партнерами.

KPI:

- Показатели доходности бизнеса;

- Закрепляемость, производительность, текучесть подчиненных;

Условия труда:

- Интересная работа в лидирующей в своей отрасли компании;

- Конкурентная заработная плата: фиксированный оклад, % от чистой прибыли, годовой/полугодовой бонус;

- В перспективе - возможность выбора другого города для развития действующего/нового филиала компании;

- Постоянное развитие профессиональных навыков в широко развитой системе обучения в компании (Формат MBA,…).

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?