Заместитель технического директора

☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 99483 до 164146 руб..

Место работы (точный адрес): РФ, Карачев, улица Горького, 1.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 30326649 добавлено в базу данных: Четверг, 4 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Пятница, 3 мая 2024 года.

☑ Репутация компании "АО Инвест Пром Групп":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обоpонное прeдприятие, занимающeеcя выпускoм пpямoугольных элeктричеcкиx coeдинителей АO "Kаpачевский завoд "Элeктpодетaль"

Обязанности работника:

Заместитель технического директора обязан:

• Вести подготовку данных для выработки технической политики и направления реконструкции и технического перевооружения действующего производства, определения уровня специализации и диверсификации производства на перспективу.
• Обеспечивать необходимый уровень технической подготовки производства и его постоянный рост, повышение эффективности производства и производительности труда, сокращение издержек (материальных, финансовых, трудовых), рациональное использование производственных ресурсов, высокое качество и конкурентоспособность производимой продукции, работ или услуг, соответствие выпускаемых изделий действующим государственным стандартам, техническим условиям и требованиям технической эстетики, а также их надежность и долговечность.
• В соответствии с утвержденными бизнес-планами Общества на среднесрочную и долгосрочную перспективу осуществлять контроль над выполнением мероприятий по реконструкции и модернизации Общества, предотвращению вредного воздействия производства на окружающую среду, бережному использованию природных ресурсов, созданию безопасных условий труда и повышению технической культуры производства.
• Контролировать разработку и реализацию планов внедрения новой техники и технологии, проведения организационно-технических мероприятий.
• Обеспечивать своевременную и качественную подготовку производства, техническую эксплуатацию, модернизацию производства, разработку необходимых средств технологического оснащения.
• Осуществлять контроль за соблюдением технологической дисциплины, правил и норм по охране труда, производственной санитарии и пожарной безопасности, требований природоохранных, санитарных органов, а также органов, осуществляющих технический надзор.
• Участвовать в обеспечении своевременной подготовки технической документации (чертежей, спецификаций, технических условий, технологических карт и др.).
• Принимать меры по совершенствованию организации производства, труда и управления на основе внедрения новейших технических и телекоммуникационных средств выполнения инженерных и управленческих работ.
• Организовывать проведение научных исследований и экспериментов, испытаний новой техники и технологии, а также работу в области научно-технической информации, рационализации и изобретательства, распространения передового производственного опыта.
• Контролировать деятельность технических служб Общества, результаты их работы.
• Организовывать рассмотрение и внедрение проектов технического перевооружения, разработанных сторонними организациями, составлять заявки на приобретение оборудования на условиях лизинга.

Требования к работнику:

На должность заместителя технического директора назначается специалист, имеющий высшее (техническое) образование и стаж работы по специальности на руководящих должностях в соответствующей профилю Общества отрасли хозяйства не менее 5 лет.

• Заместитель технического директора должен знать:
• законодательные и нормативные правовые акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность Общества, постановления федеральных, региональных и местных органов государственной власти и управления, определяющие приоритетные направления развития экономики и соответствующей отрасли;
• организационно-распорядительные документы и нормативные материалы других органов, касающиеся деятельности Общества;
• профиль, специализацию и особенности структуры Общества;
• перспективы технического, экономического и социального развития Общества;
• производственные мощности Общества;
• технологию производства продукции Общества;
• порядок составления и согласования планов производственно-хозяйственной деятельности Общества;
• рыночные методы хозяйствования и управления предприятием;
• порядок заключения и исполнения хозяйственных и финансовых договоров;
• научно-технические достижения в соответствующей отрасли производства и опыт передовых предприятий;
• экономику и организацию производства, труда и управления;
• основы экологического законодательства;
• основы трудового законодательства;

Условия труда:

• Оформление по ТК РФ;

• Официальная заработная плата;

• Коллективный договор;

• Право на отсрочку от призыва на военную службу по мобилизации;

• Доставка корпоративным транспортом Брянск-Карачев-Брянск;

• Собственный лицензированный учебный центр;

• Совет молодежи;

• Тренажерный зал, секции бокса, футбола, настольного тенниса;

• Столовая.

• ПРЕМИИ И БОНУСЫ

• Максимальная заработная плата указана с учетом ежемесячной премии в размере до 65%

• Возможна выплата ежеквартальной премии, а также премии по итогам работы за год.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):