Team Lead (MarTech)

☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Казахстан, Астана.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 29449728 добавлено в базу данных: Четверг, 25 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Среда, 1 мая 2024 года.

☑ Репутация компании "ТОО G5EN KAZ":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

G5 Games — шведский разработчик и издатель мобильных игр. С 2006 года мы стали публичной компанией, акции которой представлены на бирже NASDAQ и OTCQX.

Мы создаем игры в популярных жанрах Match-3, Hidden Object, Mahjong Solitaire. В нашем портфолио больше 20 проектов мирового уровня, среди которых Sherlock, Hidden City®, Mahjong Journey®, The Secret Society®, серия Jewels и др.

Сейчас мы ищем опытного Team Lead (MarTech), который присоединится к нашей команде и усилит ее.

Чем предстоит заниматься:

• Участвовать в разработке и проектировании решений внутренней BI-системы, инструментов автоматизации маркетинга: архитектурное проектирование, определение паттернов и стратегий разработки; обеспечение масштабируемости и производительности системы.
• Руководить технической командой - Data Engineers, Back-End, Front-End Developers: декомпозиция задач и их распределение; менторство разработчиков; обучение и развитие членов команды.
• Управлять хранилищами данных, включая базы данных и хранилища данных в облаке (например, AWS S3). Работать с принципами Data Governance для обеспечения безопасности и целостности данных.
• Участвовать в поддержании и улучшении текущих CI/CD процессов.
• Проходить Quality Gate продукта при релизах.
• Обеспечивать мониторинг и аудит используемых сервисов.
• Помогать в разрешении инцидентов в поддерживаемых сервисах.

Нам важно:

• Опыт работы на позиции Team Lead от 2-х лет.
• Умение выстраивать Software- и Solution-архитектуру, понимание паттернов проектирования.
• Опыт работы со стеком BigData: Spark, Hadoop, разработка ETL.
• Знание и использование SQL на высоком уровне.
• Понимание архитектурных принципов работы back-end и front-end частей, микросервисной архитектуры.
• Практический опыт с AWS (Redshift, S3, Athena).
• Понимание и опыт построения CI/CD-процессов. Умение применять их при решении задач.

Будет плюсом:

• Знание построения систем BI, принципов Data Governance, DevOps, Python.
• Опыт работы с маркетинговыми системами.

Работа в G5 – это:

• Возможность реализовать свои идеи в международной компании с многомиллионной аудиторией: в игры G5 играют 250 млн пользователей по всему миру.
• Официальное трудоустройство — в одной из наших локаций по трудовому договору или по контракту там, где нет наших офисов.
• Помощь при релокации в одну из стран, где расположены офисы компании: Армения, Болгария, Грузия, Казахстан, Кипр или Черногория.
• Забота о здоровье и work-life balance: удаленная работа и гибкий график, оплата спортивных абонементов и медицинской страховки для сотрудников.
• Участие в благотворительности: возможность запустить собственный проект при поддержке компании или принять участие в акциях G5 Charity.
• Профессиональный рост: ресурсы для создания собственного проекта в рамках R&D, внутренняя образовательная платформа и обучающие вебинары по всем специализациям.
• Дополнительные бонусы от прибыли проектов для проектных команд и программа акций результативности для ключевых сотрудников.
• Возможности для развития: бесплатное изучение английского и языка страны релокации, разговорные клубы для всех уровней подготовки.
• Развлечения и отдых: корпоративные ивенты и тимбилдинги, квизы, Coffee Talks, вебинары с приглашенными спикерами, конкурсы и мастер-классы для взрослых и детей.

Обратите внимание, что все официальные коммуникации с представителями компании G5 Games ведутся только через домен g5e.com.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):