Поиск работы и подбор кадров в компанию с нами - это просто!

Наш официальный проект Мультирегиональной Электронной Cлужбы Занятости Населения города Караганда - это модерируемая цифровая база данных объявлений с предложением работы от прямых работодателей и резюме от специалистов разных профессий с целым рядом уникальный функций, основанных на достижениях в области искусственного интеллекта.
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Главный бухгалтер

Вакансия № 29178805 от компании ТОО СТРОЙБЕРИ в населенном пункте (городе) Караганда на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 650000 до 800000 KZT.

Примерное место работы: Республика Казахстан, Караганда.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 29178805 добавлено в базу данных: Пятница, 5 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Пятница, 3 мая 2024 года.


☑ Статистика объявления № 29178805:

Прочитано соискателями - 3 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ТОО СТРОЙБЕРИ":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Главный бухгалтер

“СТРОЙБЕРИ” – динамично развивающаяся компания, созданная группой специалистов. Мы более 15 лет работаем в сфере товаров для дома, сада и строительства. Являемся эксклюзивными представителями крупнейших зарубежных заводов на территории Казахстана. Мы ценим своих сотрудников, за исполнительность, амбициозность и профессионализм. Строим работу системно - по регламентам и целевым показателям. Работать в нашей команде не легко, потому, что работа нацелена не на деятельность, а на результат!

Условия труда:

  • пятидневная рабочая неделя;
  • возможность обучения и повышения квалификации;
  • Возможность наращивать необходимые компетенции и реализовать свой потенциал. Быть актуальным!
  • Ежегодный трудовой отпуск;
  • Материальная помощь по личным событиям;
  • Премии;
  • социальный пакет;
  • Возможность командировок
  • Взаимодействие в команде амбициозных, энергичных профессионалов.

Обязанности работника:

  • Комплексное бухгалтерское сопровождение;
  • Общее руководство (управление) персоналом подчиненных служб.

  • Организация и ведение бухгалтерского, налогового, управленческого учета по ТОО, ИП;

  • Составление и сдача в установленные сроки финансовой, налоговой и статистической отчетности; составление внутренней отчетности, предоставление объективной и достоверной информации руководителям высшего уровня;

  • Взаимодействие с банками второго уровня;

  • Бухгалтерский анализ различных форм договоров, соглашений. Поставка РК, Таможенный Союз, продажа, различные формы услуг;

  • Участие в переговорах по вопросам бухгалтерского учета и налогообложения в интересах юридических и физических лиц;

  • Разработка внутренних регламентов, отчетов, инструкций;

  • Составление перспективных и текущих финансовых планов и бюджетов денежных средств. Контроль за их выполнением;

  • Контроль за ведением кадрового делопроизводства;

  • Контроль за правильностью и своевременностью отражения бухгалтерских операций в программном обеспечении: 1С предприятие 8.3 _«Бухгалтерский учет», 1С предприятие 8.3 «Управление торговлей»;

  • Организация работы по формированию и совершенствованию финансовой и налоговой политики Компании, налоговому планированию и оптимизации налогообложения, совершенствование учетной политики;

  • Обеспечение контроля за соблюдением финансовой дисциплины, своевременным и полным выполнением обязательств, порядком оформления финансово-хозяйственных операций с контрагентами, банками второго уровня, и т.д.;

  • Участие в автоматизации процессов Компании;

  • Участие в стратегическом планировании развития компании

  • Требования к работнику:

  • Высокий уровень аналитики, исполнительность, профессионализм;

  • Системное мышление;
  • Опыт в постановке правильных целей, задач и контроле за их достижением;
  • Высшее экономическое образование по специальности бухучет и аудит, или экономической специальности;
  • Дипломатические способности, деловая этика и честность в соблюдении деловых обязательств;
  • Опыт эффективного управления коллективом, и процессами, на должности главного бухгалтера, не менее 1 года;
  • Наличие необходимых навыков для качественного выполнения перечисленных обязанностей;
  • Любовь к выбранной профессии.

??????

Для отклика:

• Пройдите тест

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?