Откройте для себя наш инновационный проект — поиск работы и подбор персонала в компании с нами стал проще!

Мы предлагаем уникальную цифровую платформу, где собраны актуальные вакансии от прямых работодателей и резюме специалистов разных профессий. Благодаря использованию искусственного интеллекта, процесс поиска работы и подбора сотрудников становится максимально удобным и эффективным. Присоединяйтесь к нам и откройте новые возможности для карьерного роста!
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Старший менеджер офиса образовательных программ

Вакансия № 28923980 от компании Корпоративный фонд Международный технопарк IT-стартапов «Astana Hub» в населенном пункте (городе) Астана на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Казахстан, Астана.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 28923980 добавлено в базу данных: Воскресенье, 5 мая 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 20 мая 2024 года.


☑ Статистика объявления № 28923980:

Прочитано соискателями - 7 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Корпоративный фонд Международный технопарк IT-стартапов «Astana Hub»":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

  • Качественное и своевременное выполнение обязанностей, возложенных на

    него трудовым договором и настоящей Должностной инструкцией

  • Соблюдение требований действующего законодательства Республики Казахстан, Устава и внутренних нормативных документов Фонда при выполнении

    возложенных на него обязанностей;

  • Соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, правил безопасности и охраны труда;

  • Переформатирование программного контента для казахоязычной аудитории;

  • Участие в планировании, организации и проведении мероприятий по

    развитию стартап экосистемы;

  • Взаимодействие с международными вузами, компаниями и их

    представительствами, национальными компаниями и казахстанскими деловыми

    ассоциациями, технопарками, акселераторами и бизнес-инкубаторами по вопросам,

    связанным с деятельностью развития образовательных программ для стартап

    экосистемы;

  • Организация встреч с заинтересованными организациями и лицами в области

    развития образовательных программ для стартап экосистемы;

  • Изучение международной практики в области развития стартап экосистемы;

  • Повышение профессионального уровня путем самообразования, изучения

    передового отечественного и зарубежного опыта, участия в семинарах,

    конференциях, курсах целевого назначения;

  • Разработка стратегии развития образовательных программ;

  • Исполнение приказов, распоряжений руководства Фонда;

Требования к работнику:

  • Умение работать самостоятельно и с большим объемом информации;

  • Знание нормативных правовых актов, включая, но не ограничиваясь: Конституция РК, Гражданский кодекс РК;

  • Владение пакетом MS Office (Excel, Power Point, Word), графическими редакторами

    (Canva, Figma и др.)

  • Навыки сбора, систематизации и анализа информации;

  • Четкая и грамотная речь;

Условия труда:

  • Работа в Agile-команде талантливых и амбициозных ребят, которые ставят перед собой амбициозные цели, и всегда их добиваются.
  • Огромнейший нетворкинг - все IT-community Казахстана. Удобный и красивый офис на территории EXPO, в центре IT-кластера столицы.
  • График работы 5/2, с 9:00-18:30.
  • Возможность реализации идей в команде; Постоянное развитие, участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы.
  • Корпоративное обучение.
  • Возможность получения бесценного опыта в IT-сфере и причастность к развитию и масштабированию деятельности Astana Hub.
  • Участие в мотивационной программе Astana Hub.
  • Премии по итогам выполнения KPI.
  • Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом индивидуально.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://astanahub.com/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Корпоративный фонд Международный технопарк IT-стартапов «Astana Hub»

Сфера деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?