Заведующий складом
Вакансия № 28556675 от компании ОАО МИЛКОМ в населенном пункте (городе) Глазов на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.
☑ Основы вакансии:
Опыт работы: 1–3 года.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: от 70000 до 70000 руб..
Место работы (точный адрес): Российская Федерация, Глазов, улица Драгунова, 51а.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 28556675 добавлено в базу данных: Воскресенье, 21 апреля 2024 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Среда, 15 мая 2024 года.
☑ Статистика объявления № 28556675:
Прочитано соискателями - 17 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "ОАО МИЛКОМ":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Обязанности работника:
-
руководить работой склада по приему, хранению и отпуску товаров, по их размещению с учетом наиболее рационального использования складских площадей, облегчения и ускорения поиска необходимых товаров
-
обеспечивать сохранность складируемых товаров, обеспечивать соблюдение режимов хранения
-
организовывать проведение погрузочно-разгрузочных работ на складе с соблюдением правил охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты
-
обеспечивать сбор, хранение и своевременный возврат поставщикам многооборотной тары
-
обеспечивать комплектацию партий товаров по заявкам покупателей/менеджеров компании
-
вести учет складских операций
-
обеспечивать выполнение правил оформления и сдачи приходно-расходных документов
- составлять установленную отчетность
Требования к работнику:
-
высшее профессиональное (экономическое или инженерно-экономическое) или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности не менее 2 лет.
-
знание программы 1С
Условия труда:
- заработная плата по результатам собеседования
- медосмотр за счет предприятия
- график работы 5/2
- испытательный срок 3 месяца
- официальное трудоустройство.
-
ежегодная индексация заработной платы
-
пособия в соответствии с законодательством РФ
-
полис ДМС через год работы в компании
-
питание в столовой по льготным ценам
-
возможность приобретать продукцию фирмы со скидкой
-
премия к профессиональным праздникам
-
участие в корпоративных праздничных мероприятиях
-
возмещение части стоимости путевок в ДОЛ для детей сотрудников
☑ О компании:
Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):