Специалист по подбору и развитию персонала
Вакансия № 28196434 от компании ООО Готэк Лебедянь в населенном пункте (городе) Лебедянь на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.
☑ Основы вакансии:
Опыт работы: 1–3 года.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: от 50000 руб..
Примерное место работы: Российская Федерация, Лебедянь.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 28196434 добавлено в базу данных: Четверг, 18 апреля 2024 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 3 июня 2024 года.
☑ Статистика объявления № 28196434:
Прочитано соискателями - 10 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "ООО Готэк Лебедянь":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Чем предстоит заниматься:
- Массовый и точечный подбор персонала на вакантные должности (в т.ч. массовый подбор рабочих)
- Активный "холодный" поиск кандидатов
- Проведение интервью с кандидатами, организация встреч с руководителями, сопровождение кандидатов до момента трудоустройства.
- Коммуникация по всем вопросам подбора персонала в зоне ответственности.
- Ведение базы данных кандидатов
- Мониторинг рынка труда
- Первичная адаптация новых работников, проведение welcome-тренингов
- Сопровождение процесса испытательного срока работников: взаимодействие с наставниками, своевременная обратная связь по кандидатам , контроль прохождения новичками испытательного срока, взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам прохождения новичками испытательного срока, участие в подведении итогов испытательного срока новых работников.
- Участие в оценке квалификации персонала
- Развитие и поддержание корпоративной культуры, внутренних коммуникаций
- Ведение отчетности. Анализ конверсии по используемым ресурсам, текучести персонала внесение предложений по повышению эффективности подбора кандидатов.
- Частично кадровое делопроизводство
- Участие в различных HR-проектах компании
- Высшее образование
- Опыт подбора персонала от 1 года
- Грамотная устная и письменная речь
- MS Office на уровне обычного пользователя
- Активность, ответственность, коммуникабельность, нацеленность на результат
- Конкурентную заработную плату (оклад и KPI)
- +Соц. пакет (доставка корпоративным транспортом, ДМС с первого дня трудоустройства, корпоративная мобильная связь)
- График 5/2 с 08.00 до 17.00 (возможна частично удаленная работа)
- Постоянное профессиональное развитие
- Комфортную адаптацию: вам будет помогать наставник, который будет сопровождать вас на первом этапе и всему научит
- Комфортный современный офис (вкусный кофе)
☑ О компании:
Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):