Поиск работы и подбор кадров в компанию с нами - это просто!

Наш официальный проект Мультирегиональной Электронной Cлужбы Занятости Населения города Владивосток - это модерируемая цифровая база данных объявлений с предложением работы от прямых работодателей и резюме от специалистов разных профессий с целым рядом уникальный функций, основанных на достижениях в области искусственного интеллекта.
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Горничная

Вакансия № 28177573 от компании ООО Литона в населенном пункте (городе) Владивосток на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: не требуется.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: вахтовый метод.

Зарплата: от 120000 до 126000 руб..

Примерное место работы: Россия, Владивосток.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 28177573 добавлено в базу данных: Понедельник, 22 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Среда, 1 мая 2024 года.


☑ Статистика объявления № 28177573:

Прочитано соискателями - 25 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ООО Литона":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

  • Обязанности:

    1.уборка общежития, вагончики, балки, палатки) , ежедневно.

    2.уборка коридоров, туалетных комнат, раздевалок, гардеробных, душевых

    комнат в общежитиях и жилых помещениях, Под влажной уборкой подразумевается:

    1.Протирка пыли: с телефонных аппаратов, мебели, бытовой техники,

    батарей, с крышек столов, полок, шкафов, тумбочек, ручек дверей,

    подоконников и прочих поверхностей высотой не более 2 м. Чистка зеркал и

    стеклянных поверхностей (кроме окон); удаление пыли с оргтехники по.

    разрешению пользователя;

    2. Уборка дверных блоков, лестничных пролетов и площадок;

    з.Вынос мусора из мусорных корзинок, бумагоуничтожительных машин,

    замена полиэтиленовых пакетов в мусорных корзинах, мытье посуды, чистка

    пелельниц и их протирка;

    4. Уборка полов и плинтусов (подметание, мойка);

    5. Удаление пыли с плинтусов, удаление пятен и липких субстанций

    (ковательной резинки, пластилина ит. п.) с полов, мягкой мебели;

    6. Протирка батарей, радиаторов;

    7. Чистка и дезинфекция кафельной стенки высотой не более 1 м, унитазов,

    раковин, душевых кабин, биде, писсуаров (включая удаление ржавчины,

    мочевого, водного и известкового камня), дезодорация. Ершики и подставки

    для ершиков мыть моющим средством. Натирать краны и смесители.

    8. Проверка и обеспечение наличия туалетной бумаги, мыла, освежителя

    воздуха,

    3. Генеральная уборка производится один раз в месяц во всех помещениях

    включает в себя мытье полов, стен, дверных полотен и рам, корпусов ламп

    освещения, светильников в и люстр, плафонов, осветительных приборов

    Под генеральной уборкой подразумевается объем работ, предусмотренный

    ежедневной уборкой, а также дополнительно:

    10. Чистка стекол настенных и потолочных светильников снаружи и внутри

    при высоте не более Зм.;

    11. Удаление пыли с решеток приточно-вытяжной вентиляции на потолках и

    стенах;

    12.Чистка жалюзи, мягкой мебели;

    13. Мойка окон;

    14.Уборка кабинетов, коридоров, туалетных комнат, раздевалок, душевых,

    служебных и иных нежилых помещений в полном объеме

    15. Обеспечение мест общего пользования средствами гигиены: туалетной

    бумагой, туалетным мылом или жидким мылом для дозаторов, мешками для

    сбора мусора, освежителем воздуха.

    46. При исполнении обязанностей необходимо использовать средства

    индивидуальной защиты, спецодежду, спецобувь.

    47.Испопнять требования внутриобъектового и пропускного режима,

    установленного на объектах оказания услуг.

    18. Соблюдать требования охраны труда, промышленной безопасности и

    антиалкогольную Политику.

Условия труда:

  • Мы рады предоставить Вам подъемные выплаты в качестве дополнительного поощрения за Ваше вступление в нашу команду. Вам будет выплачена сумма подъемных до 5 000 руб. в течение первого месяца работы.

  • Вахтовый метод 60/60
    Работа в Хабаровском крае
    Вахта 2 месяца
    Зарплата указана за два месяца
    Официальное трудоустройство, полный социальный пакет согласно ТК РФ;
    Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
    Бесплатное проживание;
    Компенсация питания и проезда;

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?