Поиск работы и подбор кадров в компанию с нами - это просто!

Наш официальный проект Мультирегиональной Электронной Cлужбы Занятости Населения - это модерируемая цифровая база данных объявлений с предложением работы от прямых работодателей и резюме от специалистов разных профессий с целым рядом уникальный функций, основанных на достижениях в области искусственного интеллекта.
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Специалист по подбору персонала/Рекрутер

Вакансия № 27706005 от компании AIR ASTANA, АО в населенном пункте (городе) Алматы на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Республика Казахстан, Алматы.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 27706005 добавлено в базу данных: Воскресенье, 28 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 30 апреля 2024 года.


☑ Статистика объявления № 27706005:

Прочитано соискателями - 36 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "AIR ASTANA, АО":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

  • Осуществлять поиск, проверку и набор кандидатов на различные должности в компании.
  • Определение необходимых для подбора инструментов оценки, исходя из профиля должности.
  • Проведение интервью/центров оценки кандидатов.
  • Постоянное взаимодействие с менеджерами по найму для отбора лучших талантов.
  • Постоянное взаимодействие с коллегами из смежных департаментов, в случае необходимости.
  • Участие во внутренних проектах.

Требования к работнику:

  • Образование: высшее;
  • Опыт работы в качестве специалиста по подбору персонала – от 2-х лет;
  • Знание языков: Русский – свободно, Английский – Upper Intermediate, Казахский – Средне-продвинутый;
  • Уверенный пользователь ПК, MS Office;
  • Знание инструментов оценки, в т.ч. проведение интервью по компетенциям;
  • Желательно знание основ кадрового делопроизводства;
  • Ответственность, многозадачность, организация и планирование времени, коммуникабельность, управление задачами и расставление приоритетов.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://airastana.com - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) AIR ASTANA, АО

Сфера деятельности компании: Перевозки, логистика, склад, ВЭД; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?