Поиск работы и подбор кадров в компанию с нами - это просто!

Наш официальный проект Мультирегиональной Электронной Cлужбы Занятости Населения города Тула - это модерируемая цифровая база данных объявлений с предложением работы от прямых работодателей и резюме от специалистов разных профессий с целым рядом уникальный функций, основанных на достижениях в области искусственного интеллекта.
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Руководитель направления

Вакансия № 27668460 от компании Ноошкола в населенном пункте (городе) Тула на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: гибкий график.

Зарплата: от 70000 до 150000 руб..

Примерное место работы: РФ, Тула.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 27668460 добавлено в базу данных: Понедельник, 22 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 7 мая 2024 года.


☑ Статистика объявления № 27668460:

Прочитано соискателями - 13 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Ноошкола":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Для расширения проекта требуется специалист в области управления командой от 10 человек. В первую очередь нас интересуют активные, позитивно настроенные кандидаты, с достаточным опытом в управлении и оптимизации процессов.

"Ноошкола" большой и дружный коллектив. Мы уже 3 года сотрудничаем с проектом "Московское долголетие" по нескольким направлениям, таким как "Здоровый мозг и хорошая память", "Моя родословная" и другие. Сейчас наши занятия регулярно посещают более 10 000 участников, а всего обучение прошли более 23 тыс. человек.

Мы очень амбициозны и хотим расширяться и развиваться, поэтому всегда готовы предоставить возможности активным сотрудникам.

Условия труда:

  • Формат работы онлайн + иногда выезды оффлайн (1-2 раза в месяц)
  • График свободный, но с необходимостью быть на связи в течение рабочего дня (пн-пт, с 09:00 до 19:00)
  • Заработок 70 000-150 000 руб (оклад+KPI)
  • Возможность карьерного роста
  • Отличный коллектив и руководство
  • Возможности для обучения и развития

Обязанности работника:

  • Развитие существующего направления в рамках школы: удаленное открытие и дальнейшее сопровождение оффлайн групп в различных районах Москвы;
  • Контакты с центрами социального обслуживания с целью заинтересовать их данным направлением и открыть группы;
  • Анализ посещаемости занятий, проведение мероприятий для её увеличения;
  • Подбор и собеседование сотрудников, обеспечивающих работу групп, составление расписаний;
  • Работа с командой (проведение совещаний, мотивация команды, ведение отчетности);
  • Поддержание уровня удовлетворённости команды;
  • Контроль обучения педагогов и отбор достойных кандидатов;
  • Взаимодействие с руководством Ноошколы, внедрение инициатив для более продуктивной работы и увеличения посещаемости.

Требования к работнику:

  • Опыт управления
  • Организованность
  • Работа на результат
  • Умение видеть возможности, а не препятствия
  • Коммуникабельность, готовность к большому количеству коммуникаций
  • Рассудительность
  • Умение работать с большими объемами данных, структурность
  • Нацеленность на оптимизацию всех процессов
  • Опыт в продажах будет преимуществом

Испытательный срок 1 месяц.
В 1-й месяц оклад при условии выполнения KPI, в дальнейшем оклад+KPI

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - https://nooshkola.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Ноошкола

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?