Поиск работы и подбор кадров в компанию с нами - это просто!

Наш официальный проект Мультирегиональной Электронной Cлужбы Занятости Населения города Казань - это модерируемая цифровая база данных объявлений с предложением работы от прямых работодателей и резюме от специалистов разных профессий с целым рядом уникальный функций, основанных на достижениях в области искусственного интеллекта.
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Главный технолог по направлению производства металлоконструкций

Вакансия № 27243352 от компании ООО Торговая Компания ОМЗ в населенном пункте (городе) Казань на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 200000 руб..

Примерное место работы: РФ, Казань.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 27243352 добавлено в базу данных: Суббота, 20 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 30 апреля 2024 года.


☑ Статистика объявления № 27243352:

Прочитано соискателями - 33 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ООО Торговая Компания ОМЗ":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

ОЧЕРСКИЙ МАШИНОСТРОИТЕЛЬНЫЙ ЗАВОД - одно из старейших крупных предприятий Западного Урала,с многовековой красивой историей - более 260 лет.

Мы строим будущее, сохраняя традиции!

В настоящий момент открыт конкурс на вакансию Главный технолог (направление металлоконструкций) на производственную площадку в г. Очер.

Что будет входить в Ваши обязанности:

  • оперативная проработка заказов по направлению производства металлоконструкций на технологичность и трудоемкость на основе опросных листов и КД;
  • оценка возможности исполнения заказа с указанными в опросном листе или иной, входящей информации по заказу;
  • разработка технологической документации для обеспечения работы ЦМК по стандартам ЕСТП (нормы расхода материалов, карты окраски, карты раскроя);
  • выбор и применение лакокрасочных материалов;
  • внедрение технологии покраски металлоконструкций;
  • разработка технологической инструкции по покраске металлоконструкций;
  • контроль своевременности заказа ЛКМ, необходимых для производства;
  • контроль и проверка качества очистки, подготовки поверхности к покраске, нанесения и качества лакокрасочного покрытия;
  • контроль и проверка качества нанесения ЛКП различных производителей, современные системы АКЗ металлоконструкций, эффективные способы применения оборудования ЦМК;
  • анализ причин дефектов покраски;
  • организация разработки и внедрение прогрессивных, экономически обоснованных, ресурсов и природосберегающих технологических процессов и режимов производства выпускаемой предприятием продукции, выполнения работ (услуг), обеспечивающих повышение уровня технологической подготовки и технического перевооружения производства, сокращения расходов сырья, материалов, затрат труда, улучшение качества продукции, работ (услуг) и рост производительности труда;
  • составление планов внедрения новой техники и технологии, повышения технико-экономической эффективности производства;
  • контроль изменений, вносимых в техническую документацию в связи с корректировкой технологических процессов и режимов производства;
  • контроль выполнения перспективных и текущих планов технологической подготовки производства, строгое соблюдение установленных технологических процессов, выявляет нарушение технологической дисциплины и принятие мер по их устранению;
  • участие в работе по определению номенклатуры измеряемых параметров и оптимальных норм точности измерений, по выбору необходимых средств их выполнения, совершенствованию методов контроля качества продукции;
  • контроль своевременной передачи информации по нормам расхода в смежные службы предприятия для планирования и осуществления закупок материалов по заказам, в установленной форме;
  • осуществление мер по аттестации и рационализации рабочих мест;
  • руководство работниками отдела, передача опыта и знаний, формирование сильной команды;
  • координация деятельность подразделений предприятия, обеспечивающих технологическую подготовку производства, организует работу по повышению квалификации работников.

Необходимые квалификационные требования и личностно-деловые качества:

  • образование: высшее (техническое);
  • опыт работы по специальности на инженерно-технических и руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли не менее 3 лет;
  • владение программами автоматизированного проектирования (КОМПАС/ Solidworks);
  • знание нормативных и методических материалов по технологической подготовке производства;
  • знание современных материалов, применяемых в производстве НГДО и направления металлоконструкций;
  • знание современного оборудования, применяемого при изготовлении НГДО и направления металлоконструкций;
  • знание современных методов работы по направлению металлоконструкций: лазерный и плазменный раскрой материалов установками с ЧПУ; участок заготовки и окраски;
  • знание требований регламентов ТР, применяемых на территории РФ;
  • знание требований ЕСТП и технических документов, применяемых на производстве;
  • знание требований ISO 9001, умение использовать методики и приемы достижения и поддержания уровня качества;
  • знание современных методов работы: термическая обработка сталей, ковка, сварка, лазерный и плазменный раскрой материалов, технологии и оборудование, применяемое в условиях современного производства.

Личностно – деловые качества:

  • надежность, ответственное отношение к выполняемой работе;
  • системность и оперативность мышления;
  • умение и желание обучаться и обучать;
  • ориентированность на работу в команде.

Мы предлагаем:

  • работу в крупной стабильной Компании - Лидер машиностроительной отрасли;
  • высокий уровень заработной платы: оклад + премия (по итогам работы);
  • релокационный пакет (для иногородних);
  • расширенный социальный пакет;
  • график работы: пн-чт с 8.00- 17.00.
  • место работы: Пермский край, г. Очер.

Рассматриваем кандидатов на релокацию, возможен дистанционный формат работы (обсуждается на собеседовании).

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.ocher.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО Торговая Компания ОМЗ

Сфера деятельности компании: Промышленное оборудование, техника, станки и комплектующие; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?