Руководитель направления по санкционному комплаенсу

☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: РФ, Иркутск.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 27239392 добавлено в базу данных: Понедельник, 15 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 7 мая 2024 года.

☑ Репутация компании "ANCOR":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Наш клиент - крупная добывающая компания, приглашает на работу "Руководителя направления по санкционному комплаенсу", г. Иркутск

Обязанности работника:

• обеспечивает юридическую поддержку деятельности Общества по вопросам, касающимся санкционных ограничений, запретов по законодательству иностранных государств, законодательству Российской Федерации в том числе, участвует в одобрении сделок с точки зрений санкционных ограничений;
• осуществляет мониторинг санкционных новостей, информационную поддержку менеджмента;
• разрабатывает или участвует в разработке локальных нормативных актов, внутренних нормативных методических документов Общества в рамках санкционного комплаенс;
• координирует деятельность всех структурных подразделений Общества по вопросам, касающимся санкционных ограничений;
• осуществляет консультативную и методологическую поддержку всем структурным подразделениям Общества по вопросам, касающимся санкционных ограничений.

Требования к работнику:

• высшее юридическое образование;

• опыт работы от 5 лет;

• отличное знание санкционного законодательства США, ЕС, Канады и контрсанкций РФ;

• опыт работы в санкционной практике (in-house юрист или юридическая фирма);

• знание английского языка.

Условия труда:

• работа в крупной независимой компании в г. Иркутск с кофейней, обеденной зоной и собственным спортзалом;
• релокационный пакет для иногородних кандидатов (компенсация аренды жилья, проезда, затрат на услуги риелтора и провоза багажа);
• трудоустройство согласно ТК РФ, полностью официальная белая заработная плата;
• уровень заработной платы обсуждается с финальным кандидатом по итогам собеседования исходя из его уровня компетенций (оклад, годовой бонус);
• программы заботы о здоровье (ДМС, страхование жизни, санаторно-курортное лечение, собственный мед. кабинет и профессиональный врач);
• широкие карьерные перспективы и получение опыта работы в успешной, развивающейся компании;
• корпоративные программы развития и обучения.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):