Поиск работы и подбор кадров в компанию с нами - это просто!

Наш официальный проект Мультирегиональной Электронной Cлужбы Занятости Населения города Рязань - это модерируемая цифровая база данных объявлений с предложением работы от прямых работодателей и резюме от специалистов разных профессий с целым рядом уникальный функций, основанных на достижениях в области искусственного интеллекта.
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

HR-менеджер

Вакансия № 27136520 от компании Ассоциация предпринимателей Рязанской области в населенном пункте (городе) Рязань на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: РФ, Рязань.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 27136520 добавлено в базу данных: Четверг, 4 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Пятница, 3 мая 2024 года.


☑ Статистика объявления № 27136520:

Прочитано соискателями - 32 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Ассоциация предпринимателей Рязанской области":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Крупная российская компания, работающая на финансовом рынке и рынке страхования, ищет в свою команду нового HR-менеджера.

Основными задачами данного специалиста будут:

  • Подбор на позиции линейного и среднего менеджмента компании (сферы IT, маркетинг, аналитика и т.п.);
  • Ведение всего цикла подбора и оценки потенциальных кандидатов (интервью, оценка, встречи с руководством, обратная связь);
  • Отчетность и аналитика по процессу подбора (оценка результатов, качества, сроков, затрат);
  • Консультирование внутренних заказчиков в области подбора персонала, построение эффективных внутренних коммуникаций, качественной обратной связи;
  • Активное участие в процессе адаптации новых работников, контроль за процессом онбординга, предоставление качественной обратной связи всем заинтересованным сторонам;
  • Участие в разработке новых и реализации текущих бизнес-проектов согласно HR-стратегии Компании;
  • Мониторинг рынка труда регионов, где представлена Компания.

Какие компетенции важны:

  • Навыки точечного подбора персонала в течение не менее 2-х лет;
  • Умение использовать различные источники поиска персонала;
  • Знания различных методов оценки кандидатов;
  • Навыки активного слушания и анализа полученной информации;
  • Опыт работы с несколькими задачами (вакансиями) одновременно.

Что мы готовы предоставить:

  • Доход состоит из окладной и премиальной частей, и его размер обсуждается при собеседовании с успешными кандидатами;
  • График работы: с 9:00 до 18:00/10:00 до 19:00 (на выбор);
  • Место работы: комфортабельный офис в крупном бизнес-центре с удобной логистикой и парковкой;
  • Обучение за счет Компании и развитую корпоративную культуру.

Если Вы умеете разглядеть талант и способность к росту, знаете, как найти подход к каждому и помочь раскрыться, хотите работать на сложной, но интересной работе, приносящей реальную пользу людям, любите самостоятельно принимать решения, основываясь на знаниях и четкой технологии, общительны, находчивы, удачливы и уверены в себе, ПРИСЫЛАЙТЕ СКОРЕЕ СВОЁ РЕЗЮМЕ, чтобы познакомиться и продолжить своё развитие и карьеру в крупной российской компании.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Ассоциация предпринимателей Рязанской области

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?