Руководитель подразделения разработки (Teamlead)

☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Владивосток.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 26569919 добавлено в базу данных: Пятница, 12 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 30 апреля 2024 года.

☑ Репутация компании "ООО Владлинк":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Мы ищем сильного и харизматичного лидера, готового вести за собой сплоченную команду разработчиков.

Обязанности работника:

Развитие команды, умеющей работать на результат.

Координация работ по разработке и сопровождению ПО в рамках крупномасштабных проектов.

Внедрение новых методов, регламентов и стандартов в области разработки и тестирования.

Распределение и оценка трудоемкости задач, системный контроль их исполнения.

Развитие архитектуры сервисов, проектирование и оценка новых проектов.

Оценка и перевод проектов на новые версии ПО для целей поддержания работоспособности в условиях высоких требований к быстродействию и отказоустойчивости.

Анализ быстродействия и ресурсоёмкости проектов для своевременной оптимизации и обеспечения вычислительными ресурсами.

Участие в управление требованиями и ресурсами проектов.

Коммуникация с представителями различных внутренних подразделений компании.

Требования к работнику:

Опыт руководства командой разработки для параллельного исполнения различных проектов.

Умение организовать и координировать процесс создания и развития продуктов в рамках системных методологий.

Высокий уровень знаний: обязательно – PHP, Perl, SQL; преимущество – Python, Java.

Убедительный опыт в администрировании/конфигурировании Linux (Ubuntu), Nginx, Docker, PostgreSQL, ClickHouse, Gitlab.

Понимание принципов Usability, UX/UI дизайна.

Уверенные коммуникативные навыки.

Жизнерадостность и оптимизм даже в самые трудные времена.

Условия труда:

Тебя встретит сплоченная и подготовленная команда, работающая в рамках понятной методологии и ясной системы мотивации. Не придется выстраивать все с нуля. Каждый день они работают над множеством задач, создавая и изменяя множество сервисов крупной телеком-компании, вышедшей за рамки Приморского края.

Тебя ждут сильные и современные руководители, готовые поддержать и загрузить интересными задачами, предоставить по-настоящему большие данные и современные технологии. Они прошли весь путь от линейных сотрудников самостоятельно и умеют ценить профессионализм и реальную нацеленность на рост, вознаграждать реальную работу, а не отчетность.

Компания создаст условия, но ты должен расти, развиваться, стремиться, рваться, биться, взлетать, преодолевать, учиться, предлагать, менять, настаивать, соглашаться, развлекаться, радоваться, побеждать. И все это делать в сплоченной, сильной, целеустремленной, свободной, разделяющей общие цели и придерживающейся правил команде. При этом находиться в безопасной и обеспеченной бизнес среде с комфортными условиями для работы и отдыха. с компанией, которая работает над собой, над своими целями, над своими руководителями и сотрудниками, над своими возможностями и обязанностями.

???????

???????

?????

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):