HR менеджер по подбору персонала
Вакансия № 26460865 от компании Этажи Урал в населенном пункте (городе) Нижний Тагил на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.
☑ Основы вакансии:
Опыт работы: не требуется.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: от 50000 до 60000 руб..
Место работы (точный адрес): РФ, Нижний Тагил, проспект Ленина, 19Б.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 26460865 добавлено в базу данных: Четверг, 2 мая 2024 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 21 мая 2024 года.
☑ Статистика объявления № 26460865:
Прочитано соискателями - 54 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "Этажи Урал":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
HR менеджер по подбору ТОП персонала
Обязанности работника:
- Развитие альтернативных/закрытых источников найма;
- Формирование short/long листа кандидатов;
- Формирование и ведение базы кандидатов;
- Формирование профиля кандидатов совместно с заказчиком;
- Работа на Job-площадках - активный поиск и привлечение кандидатов;
- Первичная оценка кандидатов (тестирование, кейсы, центр оценки, интервью по компетенциям)
- Развитие, ведение социальных сетей для повышения личного бренда;
- Организация встречи кандидатов с заказчиками;
- Участие в формировании HR-бренда как внутреннего, так и внешнего;
- Подбор кандидатов на ТОП позиции по всей территории РФ.
Требования к работнику:
- Высшее образование;
- Навыки ведения переговоров;
- Навыки продаж;
- Опыт в найме персонала приветствуется , если нет опыта научим новой профессии
Условия труда:
- График работы гибкий;
- Заработная плата без ограничений: оклад + KPI;
- Обучение и развитие в HR-направлении;
- Прозрачная система карьерного развития;
- Возможность работы за пределами офиса.
☑ О компании:
Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):