Личный помощник-ассистент
Вакансия № 26361259 от компании ООО РУ.Недвижимость в населенном пункте (городе) Челябинск на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.
☑ Основы вакансии:
Опыт работы: 1–3 года.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: от 100000 руб..
Примерное место работы: Российская Федерация, Челябинск.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 26361259 добавлено в базу данных: Воскресенье, 14 апреля 2024 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 30 апреля 2024 года.
☑ Статистика объявления № 26361259:
Прочитано соискателями - 44 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "ООО РУ.Недвижимость":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Обязанности работника:
- Ведение полного цикла работ по анализу и оценке поступающих в компанию предложений о покупке объектов коммерческой недвижимости.
- Мониторинг рынка коммерческой недвижимости,
- Написание аналитических заключений по рынку коммерческой недвижимости,
- Выезд на объекты, сбор необходимой информации об объектах, обработка и систематизация данных,
- Анализ информации об объектах,
- Написание отчёта об оценке и рекомендаций на приобретение объектов недвижимости в собственность инвестора,
- Подготовка рекомендаций по наилучшему использованию объектов, условиям продажи/ сдачи в аренду.
- Управление текущими объектами, поиск решений позволяющих увеличить капитализацию портфеля.
- Разработка планов реконцепции существующих объектов с обоснованием целесообразности именно этого варианта.
- Анализ наиболее успешного использования земельных участков, разработка маркетинговой и коммерческой модели, анализ эффективности использования объекта с учетом расположения, плюсов и минусов существующих параметров.
- Предброкередж, ведение, аудит и развитие базы данных городского, регионального и федерального ретейла, взаимодействие с отделами развития как мелкого и среднего бизнеса, так и крупных DIY сетей, выявление потребностей, планов открытия новых точек, представительств и магазинов.
- Участие в профильных выставках и мероприятиях всероссийского масштаба.
- Осуществление функции внешнего отдела развития нескольких крупных сетей- поиск помещений, определение и обоснование лучших локаций, проведение переговоров в интересах заказчика.
- Взаимодействие с госорганами, владение базовыми компьютерными программами.
Требования к работнику:
- Высшее образование, дополнительное образование в сфере недвижимости или юриспруденции приветствуется,
- Опыт работы в данном направлении не обязателен, приоритет отдается сотрудникам банковской сферы, практикующим юристам, управляющим проектами, топ менеджерам торговых сетей, гостиничных операторов или ведущим специалистам отдела продаж.
- Необходима общая эрудированность кандидата в экономической ситуации в стране, регионе и городе, ориентация в тенденциях развития бизнеса на территории региона, понимание принципов развития крупных компаний.
- Личные качества: коммуникабельность, эффектный внешний вид, инициативность, грамотная речь, умение быть в разных процессах одновременно, четкое управление своим временем и ресурсами.
- Опыт общения и успешных переговоров с первыми лицами компаний, достижения в сфере продаж в области B2B, способность быстрого принятия решения в высоком темпе решения текущих вопросов и задач. Амбиции реализовать себя в качестве руководителя одного из направлений. Безусловная пунктуальность,
- Очевидные плюсы: опыт организации различных мероприятий любого масштаба.
- Важно! Кандидату должна быть интересна работа в области коммерческой недвижимости, либо было получено профильное образование.
Условия труда:
- Компания топ 3 в отрасли, оборудованное рабочее место.
- Уровень заработной платы обсуждается индивидуально с успешным кандидатом, предусмотрена окладная составляющая и процент от реализованных проектов. Различные компенсации, тренинги, выставки и семинары за счет компании, мотивационные бонусы.
- Оформление в соответствии с ТК РФ.
- Корпоративная культура
- График работы: пн-пт, 10.00 - 19.00, не является жестким ограничением и может быть гибким.
- Заработная плата формируется из % от прибыли
Более детальное обсуждение возможного сотрудничества при обоюдной заинтересованности
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):