Менеджер по персоналу

☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 40000 до 45000 руб..

Место работы (точный адрес): Российская Федерация, Новокузнецк, проспект Металлургов, 5.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 25617618 добавлено в базу данных: Четверг, 2 мая 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 3 июня 2024 года.

☑ Репутация компании "ООО СтильДом":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Приглашаем в нашу команду специалиста, который:

• Интересуется всеми участками работы HR, хочет развиваться в разных направлениях;
• Вникает в суть задач, генерирует идеи для успешной их реализации и завершения.
• Умеет выстраивать эффективные коммуникации с сотрудниками: быть им другом и поддержкой, следить за поддержанием благоприятной атмосферы в коллективе.

Обязанности работника:

• Анализ рынка труда, мониторинг уровня средней зарплаты в регионе и стране;
• Размещение и актуализация вакансий на работных сайтах, в СМИ, в социальных сетях и других источниках информации; взаимодействие с центром занятости, учебными заведениями и д.р. учреждениями по вопросам трудоустройства;
• Организация подбора персонала в удаленных филиалах, взаимодействие с руководителями филиалов по вопросам подбора и адаптации новых сотрудников
• Планирование, организация и проведение собеседований с кандидатами на вакантные должности;
• Ведение базы данных кандидатов, отчетности по подбору персонала;
• Формирование внутреннего и внешнего кадрового резерва;
• Систематизация и развитие процессов адаптации персонала, курирование сотрудников в период испытательного срока;
• Разработка инструментов нематериального стимулирования персонала, повышения вовлеченности персонала;
• Внедрение корпоративной культуры, повышение лояльности сотрудников к компании;
• Участие в формировании HR-бренда компании.

Знание Кадрового делопроизводства и опыт разработки ЛНА будет преимуществом.

Требования к работнику:

• Высшее образование;
• Опытный пользователь ПК (владение 1С ЗУП будет дополнительным преимуществом);
• Опыт работы HR-менеджером от 2-х лет;
• Опыт массового подбора рабочего и линейного персонала;
• Активность, высокие коммуникативные навыки;
• Умение работать в режиме многозадачности;
• Ответственный подход к работе, внимательность.

Условия труда:

• График работы 5/2 с 8:00 до 17:00;
• Работа в комфортабельном офисе в центре города;
• Своевременная выплата заработной платы;
• Возможность расти личностно и профессионально, самостоятельно решая сложные задачи;
• Демократическая культура, которая дает возможность быть услышанным, реализовать свои идеи;
• Сильная, увлеченная команда, готовая помогать и поддерживать во всем;
• Предоставление мобильной связи, мобильный телефон.

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):