Менеджер по подбору персонала, Рекрутер, hr, hr-менеджер

☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 140000 до 190000 KZT.

Примерное место работы: Республика Казахстан, Костанай.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 24681046 добавлено в базу данных: Четверг, 2 мая 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Пятница, 3 мая 2024 года.

☑ Репутация компании "ТОО МФО LFTech (ТМ Деньги Маркет)":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Компания «Деньги Маркет» действует на рынке с 2012 года.
Мы являемся лидером в своём направлении, благодаря профессиональной команде сотрудников!

Основное направление деятельности компании, заключается в предоставлении краткосрочных микрокредитов физическим лицам без залога и под залог ювелирных изделий, smart техники, автомобилей.

Мы постоянно стремимся к удовлетворению потребностей клиентов нашей компании и повышению качеству их обслуживании!

Обязанности работника:

• Поиск персонала для заполнения вакантных мест и создания кадрового резерва.
• Изучение и анализ рынка труда, уровень заработной платы предлагаемый другими предприятиями.
• Разрабатывать шаблоны вакансий, редактировать и обновлять действующие.
• Составлять план-график поиска работников необходимых предприятию в конце каждого месяца.
• Определять источники поиска кадров; осуществлять поиск работников с помощью рекламы в средствах массовой информации, в интернете, посредством личных контактов, центры трудоустройства и занятости населения.
• Знакомиться с резюме соискателей, проводить собеседование, предоставлять анкету к заполнению, тест, изучать деловые и профессиональные качества соискателей; проверять рекомендации по средствам осуществления телефонных звонков к предыдущим работодателям.
• Оценивать результаты собеседований и тестирования соискателей, производить отбор соответствующих требованиям предприятия.
• Представлять кандидатов на вакантные должности, определять офис для проведения собеседований, время и дату проведения.

• Опыт работы в подборе персонала
• Грамотная устная и письменная речь
• Нацеленность на результат
• Многозадачность
• Ответственность

• график работы 5/2, с 10:00 до 19:00
• современный офис в центре города
• дружный коллектив
• карьерный рост

Если Ваш предыдущий опыт работы подтверждает, что Вы цените стабильность, если вы стремитесь к личностному развитию и карьерному росту и цените постоянство и безопасность, то мы ждём ВАС!

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):