Product manager
Вакансия № 24495345 от компании ТОО VEHI в населенном пункте (городе) Нур-Султан на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.
☑ Основы вакансии:
Опыт работы: 3–6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Примерное место работы: Республика Казахстан, Нур-Султан.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 24495345 добавлено в базу данных: Среда, 1 мая 2024 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 21 мая 2024 года.
☑ Статистика объявления № 24495345:
Прочитано соискателями - 65 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "ТОО VEHI":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
ТОО VEHI.KZ – IT компания базируется на следующих ключевых направлениях: строительство инженерной инфраструктуры ЦОД, услуги на базе собственного ЦОД, сервис инфраструктуры ЦОД, а также IOT решения.
В рамках развития нового направления наша компания ищет сотрудника на должность Product manager с опытом работы и положительно закрытыми кейсами для развития нового продукта компании IOT платформы (система для сбора, визуализации и анализа данных с устройств, и ресурсов, мониторинг, диспетчеризация сервисных и аварийных служб)
Основная задача — управление всеми процессами по разработке и продвижению нового продукта.
Наш кандидат должен обладать следующими Soft- skills:
Системность - умение видеть весь процесс целиком, разложить его на части и улучшить каждый элемент
Стратегическое мышление - создать выгоду и ценность для клиентов, анализ аудитории, рыночные условия и конкуренцию.
Уметь планировать – иметь понимание, за какое время реально достичь определенных целей и как расставить приоритеты выполняемых задач. Должен иметь четкое продуктовое видение, чтобы не потерять время и деньги, вложенные в оплату труда дорогих разработчиков.
Ораторские навыки, умение убеждать - должен уметь подготовить материалы и провести презентацию, участвовать в переговорах с клиентами, где от него требуется четкая аргументация, умение ясно доносить свои идеи.
Наш кандидат должен обладать следующими Hard- skills:
- Умение пользоваться техниками скоринга и приоритизации бэклогов (ICE, RICE, MSCW, Кано и др), командными инструментами (Scrum, Kanban), управление командой .
- Бизнес-моделинг и маркетинг. Знать инструменты анализа рынка и конкурентов. Хорошо понимать маркетинговые каналы нужной отрасли, инструменты. Уметь пользоваться стратегическими фреймворками (ABCDX-сегментация клиентов, сценарный квадрат, канвас эволюции продукта и др). Понимать структуру себестоимости и затрат, бюджетирования. Составлять Lean Model Canvas, рассчитывать юнит-экономику, предоставлять финансовые отчеты о прибылях и убытках и тд.
- Анализ и метрики. Собирать и анализировать данные, использовать качественные и количественные метрики, бизнес-метрики. Владеть инструментами анализа данных, методиками: пирамида метрик, иерархия метрик. Проводить когортный анализ. Уметь принимать на их основе долгосрочные решения.
- Понимание SDLC (Software Development Life Cycle) и методологии разработки. Знать основы программирования и методологии Waterfall Model, Agile Model.
- Опыт работы на аналогичной позиции с высоким результатом, техническое образование в сфере IT
Ожидаемые результаты:
- проведение рыночных исследований, анализ рынка для определения основных потребностей клиентов;
- реализация продуктовых линеек, тестирование новых идей;
- проведение конкурентного анализа, сравнение аналогичных продуктов по многочисленным характеристикам;
- проработка маркетинговых коммуникаций;
- взаимодействие с коммерческим директором для создания стратегии продаж;
- работа с клиентами и отделом продаж для оценки результатов реализации;
- формирование долгосрочных и краткосрочных прогнозов продаж, предоставление аналитики руководству;
- вывод новых продуктов на рынок, анализ рентабельности (ROI);
- создание маркетинговой стратегии совместно с маркетологами;
- ценообразование на основе исследования рынка, производственных затрат и ожидаемого спроса;
Что мы предлагаем:
- Крутую команду профессионалов, у которых всегда есть чему учиться;
- Работу над очень интересным и сложным продуктом;
- Неиссякаемый поток интересных задач;
- понимание твоих особенностей и потребностей - мы гибкие и всегда идем на встречу, но ожидаем взаимности;
- Дружный коллектив, комфортный офис, своя кухня и кофе по утрам;
- График работы 5/2; суббота и воскресенье - выходной;
- Свободу и автономность в принятии решений
- Оплата такси, если задержались в офисе и на выезды по рабочим вопросам
- Оплата обучения по направлению и смежных отраслей.
- Социальный пакет, корпоративы, тренинги и прочие приятные бонусы.
- Материальная и нематериальная мотивация.
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.vehi.kz - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):