Откройте для себя наш инновационный проект — поиск работы и подбор персонала в компании с нами стал проще!

Мы предлагаем уникальную цифровую платформу, где собраны актуальные вакансии от прямых работодателей и резюме специалистов разных профессий. Благодаря использованию искусственного интеллекта, процесс поиска работы и подбора сотрудников становится максимально удобным и эффективным. Присоединяйтесь к нам и откройте новые возможности для карьерного роста!
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Распиловщик

Вакансия № 23988002 от компании ИП Хамагомадов Анзор Мухамедович в населенном пункте (городе) Грозный на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 35000 до 60000 руб..

Место работы (точный адрес): РФ, Грозный.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 23988002 добавлено в базу данных: Суббота, 27 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Суббота, 18 мая 2024 года.


☑ Статистика объявления № 23988002:

Прочитано соискателями - 44 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ИП Хамагомадов Анзор Мухамедович":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

  • Знание оборудования
  • Раскрой ЛДСП, ХДФ;
  • Оклейка торцов кромкой;
  • Оптимизация раскроя, выполнение рабочего плана.

Требования к работнику:

  • Опыт работы не менее года;
  • Порядочность,

Условия труда:

  • График работы 9:00-18:00, 6/1 пятница - выходной;
  • Заработная плата от 35000 до 60000;
  • Работа на хорошем оборудовании.

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?