Поиск работы и подбор кадров в компанию с нами - это просто!

Наш официальный проект Мультирегиональной Электронной Cлужбы Занятости Населения города Тюмень - это модерируемая цифровая база данных объявлений с предложением работы от прямых работодателей и резюме от специалистов разных профессий с целым рядом уникальный функций, основанных на достижениях в области искусственного интеллекта.
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Менеджер по технологии

Вакансия № 22206970 от компании Свеза. Офис на комбинате в населенном пункте (городе) Тюмень на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Тюмень, Камчатская улица, 196.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 22206970 добавлено в базу данных: Четверг, 11 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Среда, 1 мая 2024 года.


☑ Статистика объявления № 22206970:

Прочитано соискателями - 53 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Свеза. Офис на комбинате":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

  • Осуществляет руководство технологами по направлению;
  • Разрабатывает технологическую документацию - отражает в тех. регламенте и др. документах на закрепленных переделах оцифрованные требования клиентов;
  • Собирает, обобщает и систематизирует статистические данные по проблемам, приводящим к снижению качества в производстве, в ходе контроля и аттестации на закрепленных переделах;
  • Является лидером рабочей группы по решению проблемам (рекламации и системные проблемы производства). Разрабатывает мероприятия по устранению первопричин по методологии 8D и контролирует эффективность внедренных решений;
  • Обеспечивает устойчивость внедренных мер по 8D: обновляет технологические процессы и стандарты (инструкции, процедуры, пр.);
  • Разрабатывает мероприятия по стабилизации тех процесса, и отвечает за их внедрение, обеспечивает стабильность тех процесса на закрепленных переделах;
  • Проводит исследовательские и экспериментальные работы, участвует в запуске и разработке новых продуктов в рамках закрепленных переделов. Организует разработку и внедрение новых материалов, а также прогрессивных, экономически-обоснованных технологических процессов и режимов производства продукции;
  • Обучает персонал закрепленных переделов требованиям НТД;
  • Выезжает на рекламации, выставки, конференции по технологии
  • Участвует в аудитах в соответствии с планом-графиком в качестве аудитора или главного аудитора;

Требования к работнику:

  • Образование высшее профессиональное (техническое);
  • Опыт работы в деревообработке по специальности или на инженерно-технических должностях не менее 3-х лет;
  • Специальные знания, которыми необходимо владеть:
    • Законодательные и нормативные правовые акты, методические и другие материалы по управлению качеством продукции;
    • Государственные и отраслевые стандарты, технические условия на выпускаемую продукцию (фанеру), применяемые материалы, режущий и абразивный инструмент;
    • Технологию производства фанеры/плиты;
    • Производственные мощности и номенклатуру выпускаемой продукции;
    • Системы, средства и методы технологического контроля производства;
    • Перспективы технического развития предприятия и производства фанеры;
    • Продвинутое пользование пакетом MS Office.
    •Знание методологии решения проблем: 8Д, 5 почему, 4М, W+1Н, диаграмма Ишикавы, Диаграмма Парето, SРС.

Условия труда:

  • Трудоустройство по ТК РФ, гарантированный социальный пакет;
  • Развитие профессиональных компетенций;
  • Достойный уровень вознаграждения (обсуждается индивидуально);
  • Работа в крупной и стабильной компании, являющейся мировым лидером в производстве березовой фанеры.
  • Иногородним сотрудникам предоставляется релокационный пакет.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Свеза. Офис  на комбинате

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?