Откройте для себя наш инновационный проект — поиск работы и подбор персонала в компании с нами стал проще!

Мы предлагаем уникальную цифровую платформу, где собраны актуальные вакансии от прямых работодателей и резюме специалистов разных профессий. Благодаря использованию искусственного интеллекта, процесс поиска работы и подбора сотрудников становится максимально удобным и эффективным. Присоединяйтесь к нам и откройте новые возможности для карьерного роста!
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Специалист по кадровой безопасности

Вакансия № 22151535 от компании Hyundai GLOVIS в населенном пункте (городе) Сестрорецк на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 50000 до 70000 руб..

Место работы (точный адрес): Российская Федерация, Сестрорецк, Левашовское шоссе, 20.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 22151535 добавлено в базу данных: Вторник, 23 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 20 мая 2024 года.


☑ Статистика объявления № 22151535:

Прочитано соискателями - 136 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Hyundai GLOVIS":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

  • организация контрольно-пропускного режима, в т.ч. изготовление и выдача пропусков, разграничение прав доступа на территории Компании;
  • проверка оформления и документальное сопровождение процедуры наложения дисциплинарных взысканий, методическая поддержка руководителей;
  • проведение инструктажей по безопасности с сотрудниками Компании;
  • координация работы с отделом безопасности клиента (завод ХММР);
  • разработка ЛНА, политик, внутренних процедур по безопасности и трудовым отношениям, контроль их соблюдения;
  • проведение собеседований с соискателями на линейные позиции;
  • мониторинг трудовых отношений, разрешение конфликтных ситуаций;
  • координация проекта "Этический менеджмент";
  • подготовка презентаций, отчётности, исследований по безопасности (в т.ч. на английском языке);
  • замещение сотрудника в период отпусков в рамках следующих функций: организация работы охранного предприятия, обеспечение работоспособности СКД и видеонаблюдения (контроль работы обслуживающей организации).

Требования к работнику:

  • высшее образование;
  • опыт работы в сфере трудовых отношений, кадровой безопасности;
  • обязательно: владение английским языком на уровне от pre-intermediate и выше;
  • юридическая грамотность, знание законодательства РФ в области трудовых отношений - будут Вашим преимуществом;
  • уверенное владение ПК (MS Word, Excel, Power Point);
  • коммуникабельность, грамотная устная и письменная речь, аналитические способности, внимательность, навыки работы с документами, подготовки презентаций/ отчетности.

Условия труда:

  • работа в крупной международной компании в структуре Hyundai Motor Group;
  • все гарантии ТК РФ;
  • ДМС вкл. стоматологию, страхование от несчастных случаев (через 3 мес.);
  • компенсация расходов на питание, а также корпоративная мобильная связь;
  • ежегодный бонус по результатам работы;
  • служебная развозка из различных районов города и области;
  • место работы - завод Hyundai Motor Manufacturing Rus (Сестрорецк), график - 5/2 с 07:50 до 16:30.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://russia.glovis.net - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Hyundai GLOVIS

Сфера деятельности компании: Перевозки, логистика, склад, ВЭД; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?