Начальник мебельного производства(производство корпусной мебели из ЛДСП и металлоконструкций)

☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 90000 руб..

Примерное место работы: Российская Федерация, Ярославль.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 22049217 добавлено в базу данных: Суббота, 6 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Среда, 1 мая 2024 года.

☑ Репутация компании "ООО Галерея Бизнеса":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

• Начальник производства обязан:

  осуществлять непосредственное руководство производственной деятельностью предприятия;

  проводить работу по совершенствованию: организации процессов производства; технологии выпуска продукции и внедрению прогрессивных форм организации и повышению производительности труда аттестации и рационализации рабочих мест; механизации и автоматизации производственных процессов, снижению трудоемкости продукции на основе рациональной загрузки оборудования и правильного использования его технических возможностей, повышению коэффициента сменности работы оборудования, предупреждению брака и повышению качества изделий; экономии всех видов ресурсов, снижению издержек производства;

  обеспечивать:

  - своевременное планирование выполнения производством заказов предприятия, (составление плана производства, его ведение, актуализация);

  - проверку конструкторско-технической документации перед и в ходе выполнения заказа;

  - своевременное составление и доведение (через мастеров участков (смен)) ежедневных производственных заданий по изготовлению изделий, в соответствии с утвержденным производственным планом;

  - плановую бесперебойную работу производства, равномерную (ритмичную) работу участков предприятия, координинацию работ мастеров и цеховых служб;

  - выполнение в установленные сроки производственных планов по выпуску продукции высокого качества (по объему, качеству, заданной номенклатуре (ассортименту));

  - правильное использование производственных площадей, оборудования, оргтехоснастки (оснастки и инструмента), эффективное использование основных и оборотных средств предприятия задействованных на производстве;

  - анализ результатов производственной деятельности, правильности и своевременности оформления первичных документов по учету:

  материальных средств и запасов (их поступлению, перемещению. распределению, списанию);

  отгрузок по выполненным заказам;

  рабочего времени, выработки, заработной платы, простоев;

  осуществлять контроль за:

  - исправностью оборудования участков производства, его технически правильной эксплуатацией, своевременным и качественным техническим обслуживанием;

  - соблюдением технологических процессов на производстве, качеством выпускаемой продукции или выполняемых работ, предупреждением брака и повышением качества продукции (работ);

  - комплектностью отгрузок по заказам, правильному их размещению при подготовке к транспортировке;

  - деятельностью мастеров и участков производства, соблюдением работниками внутренних правил, правил и норм охраны труда и техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты, трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка.

  требовать прекращения (приостановления) работ (в случае нарушений, несоблюдения установленных требований и т.д.), соблюдения установленных норм, правил, инструкций; давать указания по исправлению недостатков и устранению нарушений;

  проводить работу по повышению квалификации и профессионального мастерства рабочих, обучению их вторым и смежным профессиям, воспитательную работу в коллективе;

  готовить, в случае необходимости, предложения о поощрении рабочих или применении мер материального воздействия, о наложении дисциплинарных взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.

  Принимает участие:

  - в осуществлении работ по выявлению резервов производства, разработке мероприятий по созданию благоприятных условий труда, повышению организационно-технической культуры производства, рациональному использованию рабочего времени и производственного оборудования;

  - в разработке новых и совершенствовании действующих технологических процессов и режимов производства, а также производственных графиков;

  - в приемке законченных работ по реконструкции участков производства, ремонту технологического оборудования;

  - в пересмотре в установленном порядке норм трудовых затрат, внедрению технически обоснованных норм и нормированных заданий, правильном и эффективном применении систем заработной платы и премирования.

  В случае служебной необходимости начальник производства может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном законодательством своих должностных обязанностей и прав.

Требования к работнику:

• Высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности - мебельное производство, на инженерно-технических должностях не менее 3 лет или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности - мебельное производство, на инженерно-технических должностях не менее 5 лет;

• Опыт работы на мебельном производстве по специальности, от 3 до 5 лет;

• Начальник производства должен знать:

  законодательные и нормативные правовые акты, организационно-распорядительные документы и методические материалы, касающиеся производственно-хозяйственной деятельности предприятия;

  порядок, методы и формы планирования, владеть навыками оперативного, тактическое планирования, уметь составлять текущие и краткосрочные планы производства;

  технические характеристики и требования, предъявляемые к продукции, выпускаемой предприятием, технологию ее производства, допуски и порядок выбраковки изделий;

  оборудование предприятия и правила его технической эксплуатации, назначение и технические характеристики, порядок и сроки технического обслуживания;

  основы: экономики, организации труда, производства и управления, трудового законодательства экономики, организации труда, нормы и порядок расчета трудозатрат, порядок их пересмотра;

  правила по охране труда, производственной санитарии, пожарной безопасности и электробезопасности при проведении технологических операций по обработке материалов, используемых на производстве.

• Опытный пользователь ПК, пользователь программы БАЗИС-Конструктор-Мебельщик.

Условия труда:

• График работы: с 8 .00 до 17.00 при 5 - дневной рабочей неделе;
• Испытательный срок 2 месяца;
• Заработная плата от 70 000 руб. на время испытательного срока, от 90 000 рублей после;
• Официальное трудоустройство.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):