HR Business Partner

Вакансия № 21670304 от компании ANCOR в населенном пункте (городе) Владимир на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.

☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Российская Федерация, Владимир.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 21670304 добавлено в базу данных: Понедельник, 22 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Среда, 1 мая 2024 года.

☑ Статистика объявления № 21670304:

Прочитано соискателями - 59 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ANCOR":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

В крупную иностранную компанию открыта позиция HR BP в Нижнем Новогороде

Обязанности работника:

Выступать в качестве делового партнера в рамках возложенных на него функций по всем вопросам, связанным с P&C;
Вместе с региональной командой убедиться, что структура организационной структуры отвечает текущим потребностям бизнеса и согласуется с HC AP;
Управлять поисковой деятельностью в определенном регионе, включая оценку кандидатов, продвижение по службе и переводы;
Регулярно проверяйте процессы управления талантами и упрощайте процесс местного планирования преемственности для ключевых должностей.
В партнерстве с региональной командой выявляет ТОП-таланты и реализует программы для этой группы сотрудников на местном уровне. Поддерживать и облегчать выполнение процессов управления эффективностью;
Управлять и выполнять административную деятельность по P&C для обеспечения соблюдения внутренних политик и местного законодательства;
Консультации персонала: предоставление экспертных знаний по Трудовому кодексу, политикам, процедурам и аспектам корпоративной культуры.
Обеспечить соблюдение всех требований / споров, возникающих с сотрудниками, для обеспечения беспрепятственного разрешения;

Требования к работнику:

Высшее образование;
Уровень английского языка выше среднего, свободное владение русским языком;
Computer Literate (опытный пользователь MS Office);
2+ года успешного опыта управления персоналом / персоналом;
Высокий уровень энергии, оптимизма, способности и желания двигать организацию вперед;
Способность и желание инициировать и внедрять изменения, гибкость, нестандартное мышление;
Эмоциональный интеллект / зрелость, здравое суждение, высокая этика и моральный дух;
Хорошие коммуникативные и презентационные навыки, дипломатичность и открытость, навыки ведения переговоров;
Способность строить прочные партнерские отношения внутри и вне организации;
Способность к результату, настойчивость и стрессоустойчивость;
Знание принципов и методов управления персоналом;
Любознательность и стремление к дальнейшему профессиональному развитию.

Условия труда:

Временный контракт;
Конкурентоспособный компенсационный пакет (страхование жизни и здоровья сотрудников со стоматологической программой, страхование путешествий);
Годовой бонус;
Динамичная рабочая среда с командой высокомотивированных профессионалов;
Широкие возможности развития, внешние и внутренние тренинги, которые вдохновят вас на профессиональный и личный рост;
Летний график, Гибкий график работы;
Возможность работать из дома;
Современный офис в центре города.
Релокационный пакет для кандидатов готовых к переезду

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.ancor.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании: