Региональный менеджер по проектам

☑ Основы вакансии:

Опыт работы: не требуется.

Тип занятости: проектная работа/разовое задание.

График работы: полный день.

Зарплата: от 150000 руб..

Примерное место работы: Российская Федерация, Сыктывкар.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 20910851 добавлено в базу данных: Пятница, 10 мая 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 19 мая 2024 года.

☑ Репутация компании "ЗАО КБР Ист":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Место работы: г. Светогорск, ул. Победы 28

Обязанности работника:

• Открытие временных или постоянных региональных представительств ЗАО КБР Ист в местах присутствия (под контракты и перспективные направления в области ЦБП как приоритетные, но не лимитирующие);
• Подбор ИТР / сервисного персонала и создание команды «с нуля» в виде комплексных бригад по ТО и надежности полного или частичного ТО (под потребности Клиентов);
• Планирование, Поиск, подготовка Тендера (совместно с Коммерческим Отделом) и Реализация сервисных услуг с перспективными Заказчиками для закрепление вновь созданной команды новыми контрактами на сервисные услуги с целью выполнения одного из своих KPI - развитие внешнего направления Рэйтс и увеличения выручки и операционной прибыли компании ЗАО КБР Ист в 2021-2022гг;
• Расширение и стандартизация ключевых принципов компании КБР Ист в области Безопасности труда и Надежности технологического оборудования у сторонних клиентов;
• Получение новых знаний, создание/адаптация обучающих программ и обучение вновь принятых сотрудников в региональных офисах КБР Ист, а также сторонних клиентов с целью сохранения единых корпоративных стандартов компании КБР;
• Осуществление поддержки производств Заказчика комплексными бригадами по ТО и надежности, формирование сервиса ТО аналогично успешной модели на ЗАО IP в формате ДТО и Отдела Надежности с оперативным сменным персоналом, подготовкой технических отчетов и проведения анализа поиска первопричин неисправности, разработкой и предложением Заказчику планов улучшений.
• Проведение первичных и повторных Аудитов Состояния в области Надежности технологического оборудования у стороннего Клиента для получения Заказа или мониторинга ситуации с ТО по схеме «Было» \ «Стало» с последующей разработкой планов и рекомендаций улучшений по схеме “PDCA”.
• Открытие временных или постоянных региональных представительств ЗАО КБР Ист в местах присутствия (под контракты и перспективные направления в области ЦБП как приоритетные, но не лимитирующие);
• Подбор ИТР / сервисного персонала и создание команды «с нуля» в виде комплексных бригад по ТО и надежности полного или частичного ТО (под потребности Клиентов);
• Планирование, Поиск, подготовка Тендера (совместно с Коммерческим Отделом) и Реализация сервисных услуг с перспективными Заказчиками для закрепление вновь созданной команды новыми контрактами на сервисные услуги с целью выполнения одного из своих KPI - развитие внешнего направления Рэйтс и увеличения выручки и операционной прибыли компании ЗАО КБР Ист в 2021-2022гг;
• Расширение и стандартизация ключевых принципов компании КБР Ист в области Безопасности труда и Надежности технологического оборудования у сторонних клиентов;
• Получение новых знаний, создание/адаптация обучающих программ и обучение вновь принятых сотрудников в региональных офисах КБР Ист, а также сторонних клиентов с целью сохранения единых корпоративных стандартов компании КБР;
• Осуществление поддержки производств Заказчика комплексными бригадами по ТО и надежности, формирование сервиса ТО аналогично успешной модели на ЗАО IP в формате ДТО и Отдела Надежности с оперативным сменным персоналом, подготовкой технических отчетов и проведения анализа поиска первопричин неисправности, разработкой и предложением Заказчику планов улучшений.
• Проведение первичных и повторных Аудитов Состояния в области Надежности технологического оборудования у стороннего Клиента для получения Заказа или мониторинга ситуации с ТО по схеме «Было» \ «Стало» с последующей разработкой планов и рекомендаций улучшений по схеме “PDCA”.

Требования к работнику:

• Высшее образование

Условия труда:

• Корпоративную телефонную и интернет связь, ПК, смартфон и аксессуары
• Место работы – дополнительный офис ЗАО КБР Ист по адресу:

г. Светогорск, ул. Победы, 28.

• Полис ДМС (расширенный, включающий лечение стоматологии)
• Командировочные и представительские расходы
• ГСМ с предоставлением корпоративного автомобиля (класса бизнес «по подписке»)
• Предоставление жилья в местах пребывания при разъездном характере работы.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

Сфера деятельности компании: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):