Младший менеджер по подбору персонала / Стажёр
Вакансия № 20398777 от компании EasyHiring в населенном пункте (городе) Елец на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.
☑ Основы вакансии:
Опыт работы: не требуется.
Тип занятости: стажировка.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Примерное место работы: РФ, Елец.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 20398777 добавлено в базу данных: Среда, 1 мая 2024 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Среда, 15 мая 2024 года.
☑ Статистика объявления № 20398777:
Прочитано соискателями - 64 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "EasyHiring":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
В команде рекрутингового агентства EasyHiring (г. Москва), в связи с открытием офиса в г. Елец, открыта вакансия "Младший менеджер по подбору персонала (Стажёр)".
Для соискателей без опыта в рекрутинге и сферах рекламы /IT /Киберспорта, мы организуем программу стажировки «Охота за головами в креативной среде», с дальнейшим трудоустройством.
Наша миссия – Решение задач бизнеса клиентов, путём подбора высококвалифицированных кадров, релевантных запросу клиента и корпоративной культуре компании. Оценка неявных мотиваторов и потенциала каждого кандидата, направление его посредством этого в наиболее подходящую компанию, отрасль, коллектив.
Наши клиенты: топовые международные и российские компании из сфер рекламы, медиа, маркетинга, IT, EdTech и киберспорта.
Мы предлагаем: знакомство с ведущими игроками рекламного рынка, IT и киберспорта; общение с первыми лицами сферы маркетинга, коммуникаций, цифровых технологий и развлечений; погружение в среду рекрутмента как бизнеса; работу в команде рекрутингового агентства, предоставляющего услуги HR консалтинга в следующих направлениях:
- Реклама (ATL, BTL, Digital)
- Event-отрасль
- PR (включая политический и спортивный)
- Маркетинг (включая спортивный)
- GR
- Медиа
- IT
- EdTech
- Киберспорт
- Graduate recruitment (в частности, целевой подбор лучших выпускников ведущих рекламных школ)
- Employer branding
Срок стажировки 1,5-3 месяца.
Что мы предлагаем:
- Активная программа стажировки с обучением и возможностью дальнейшего трудоустройства при её успешном прохождении;
- Знакомство с миром рекламы, маркетинга, IT и киберспорта, в том числе, на уровне первых лиц;
- Возможность учиться у профессионалов и расти в рамках компании;
- Гибкий рабочий график с элементами ненормированного рабочего дня (в рамках "светлого времени суток" важно быть всегда на связи по телефону, в почте и мессенджерах);
- Возможность выполнения части работы из дома;
- Доброжелательный молодой, активный коллектив;
- Бонусы по результатам каждой закрытой вакансии;
- Оплата телефона (корпоративная sim-карта);
- Посещение конференций и тренингов за счёт компании;
- Участие в отраслевых мероприятиях, регулярное общение с людьми "формирующими" мир вокруг нас.
Требования к работнику:
- Готовность работать не менее четырёх полных рабочих дней в неделю (минимум 35 часов в "стандартные рабочие часы");
- Студенты 4-5 курсов и выпускники 2016-2021гг;
- Стремление развиваться в сфере оценки и подбора персонала;
- Интерес к рынкам рекламы/креатива и новых технологий;
- Умение и желание много общаться с людьми (в том числе по телефону);
- Готовность быть на связи 24/7 (в «светлое» время суток - обязательно);
- Ответственность, проактивность, стрессоустойчивость, отличные навыки тайм-менеджмента, грамотная устная и письменная речь, «здоровые» занудность и перфекционизм;
- Активная жизненная позиция и природная способность заводить/поддерживать полезные знакомства, умение делать это предметно;
- Готовность и умение/желание научиться продавать: услуги агентства и профили кандидатов - клиентам, компанию и должность - соискателям (речь про форму подачи информации, не путать с холодными продажами);
- Умение находить нужную информацию любыми способами;
- Английский язык и навыки SMM будут являться преимуществом;
- Аналитические способности, внимательность, высокая работоспособность, яркие коммуникативные данные и любовь к людям обязательны!
Задачи:
- Работа с ведущими рекламными агентствами, IT, EdTech и кеберспортивными компаниями, а также маркетинговыми отделами крупных международных брендов;
- Сбор и анализ требований к кандидатам;
- Поиск, анализ и отбор резюме;
- Приглашение на собеседования;
- Проведение телефонных интервью, тестирований;
- Участие в проведении собеседований;
- Сопровождение кандидата на всех этапах прохождения отбора;
- Коммуникация с потенциальными кандидатами в соц. сетях;
- Сбор рекомендаций;
- Формирование баз данных кандидатов.
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://easyhiring.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование; Услуги для бизнеса; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):