Специалист 1 категории Отдела развития бизнеса Алматинского областного филиала

☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Республика Казахстан, Каскелен.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 20359694 добавлено в базу данных: Воскресенье, 7 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 30 апреля 2024 года.

☑ Репутация компании "АО Жилищный строительный сберегательный банк Отбасы банк":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

- Обеспечение высокого уровня обслуживания Клиентов Банка;

- Поиск и привлечение потенциальных Консультантов/ Консультантов-Лидеров/Консультантов-партнеров (проведение первичного собеседования, обучения и тестирования), и их последующее трудоустройство и сопровождение;

- Проводить периодическую техническую учебу для действующих Консультантом/Консультантом-Лидером, осуществлять записи в журнале проведения технической учебы в установленном порядке; Взаимодействие с подразделениями агентов-юридических лиц Банка в рамках заключенного агентского соглашения;

- Обработка полученных от агентов-юридических лиц ежемесячных отчетов и актов сверок о выполненной работе;

- Предоставление клиентам первичной консультации по банковским продуктам и условиям кредитования Банка при увеличении потока клиентов в период приема заявления на участие в пуле покупателей жилья и реализации филиалом других государственных/отраслевых программ;

- Своевременное и полное предоставление отчетности заинтересованным подразделениям Центрального аппарата Банка, подразделениям и руководству Филиала Банка по деятельности агентской сети;

- Работа по приему-передаче, контролю, проверке досье по вкладу от Консультантов Банка и передает досье в архив Банка;

- Составление установленных форм отчетов по закрепленным участкам работы;

- Обеспечение сотрудничества с местными исполнительными органами и общественными организациями по сотрудничеству в проводимых мероприятиях (включение Банка в медиа-план).

- Поиск и привлечение к сотрудничеству компаний, государственных органов, осуществляющих строительство и реализацию объектов недвижимости;

- Работа со строительными проектами в рамках Программы «Свой дом» и государственной программы жилищного строительства «Н?рлы жер».

- Организация встреч, ведение переговоров, презентаций в рамках сотрудничества по продуктам Банка и описание схемы работы с частными партнерами;

- Повышение профессионального уровня и квалификации для эффективного исполнения своих должностных обязанностей.

- Фото и видеосъемка, монтаж видеороликов, разработка вижуалов для размещения на официальных страницах филиала.

Требования к работнику:

• Образование - Высшее экономическое, и/или юридическое, и/или техническое, и/или математическое.

• Опыт работы:

  Не менее 2 (двух) лет в финансовой организации (предпочтение в банке второго уровня) в подразделении привлечения клиентов и/или кредитования (малый и средний бизнес/розничный бизнес), и/или в дочерних организациях Акционера, и/или Контрагентом Банка, и/или более 1 (одного) года в АО "Жилстройсбербанк Казахстана", и/или не менее 2 (двух) лет консультантом АО "Жилстройсбербанк Казахстана"

  Не менее 6 (шести) месяцев бизнес тренером/в сетевом маркетинге приветствуется.

  Не менее 6 (шести) месяцев пресс-секретарем, смм-менеджером (ведение социальных страниц) или видеооператором

• Специальные знания и навыки:

  1.Знание Законов Республики Казахстан "О банках и банковской деятельности в Республике Казахстан", "О жилищных строительных сбережениях в Республике Казахстан, "Об акционерных обществах", "О жилищных отношениях", иных нормативных правовых актов уполномоченных государственных органов.

  2.Хорошая дикция речи и умение четко излагать мысли вслух, знание этики делового общения, психологии продаж, коммуникативные навыки.

  3.Умение организации и проведения мероприятий.

  4.Умение выступать и работать с аудиторией.

  5.Наличие навыка ведения переговоров и деловой переписки с внешними партнерами/поставщиками услуг.

  6.Умение делегировать и контролировать задачи.

  7.Наличие следующих компетенций: креативность, инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на клиента, нетерпимость к коррупции.

  8.Знание основ маркетинга и рекламы

  9. Администрирование, наполнение и поддержка групп в соцсетях

  10. Проведение SMM-кампаний и акций в соцсетях

  11. Настройка таргетированной рекламы в Facebook, Instagramm

  12.Работа с блогерами

• Владение языками-Знание государственного и русского языков.

• Компьютерные навыки - Уверенный пользователь:

• Word, Excel, Power Point, Outlook, Internet Explorer,
• Access
• Adobe Creative Suite
• E-mail
• Colvir
• BPM
• Documentolog
• Графические редакторы

Условия труда:

Испытательный срок - 2 месяца

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

Сфера деятельности компании: Финансовый сектор; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):