Поиск работы и подбор кадров в компанию с нами - это просто!

Наш официальный проект Мультирегиональной Электронной Cлужбы Занятости Населения города Московский - это модерируемая цифровая база данных объявлений с предложением работы от прямых работодателей и резюме от специалистов разных профессий с целым рядом уникальный функций, основанных на достижениях в области искусственного интеллекта.
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Управляющий (менеджер) в рестораном

Вакансия № 20064887 от компании UP SUSHI в населенном пункте (городе) Московский на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 55000 до 80000 руб..

Место работы (точный адрес): РФ, Московский, улица Москвитина, 9к2.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 20064887 добавлено в базу данных: Воскресенье, 28 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Среда, 8 мая 2024 года.


☑ Статистика объявления № 20064887:

Прочитано соискателями - 356 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "UP SUSHI":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

UP SUSHI – мы активная и целеустремлённая на развитие компания.

Каждый год мы открываем двери для наших любимых гостей и предоставляем им качественную японскую и итальянскую кухню

Каждый год мы открываем новые рестораны, формата Take Аway и самообслуживания.

Высокий сервис. Высокие продажи. Высокие стандарты.

Высокий профессионализм. Высокое качество - ВСЁ ЭТО UP SUSHI

Если ты стремишься вверх, тебе важно работать в стабильной и успешной компании, развиваться вместе с нами -тогда НАМ ПО ПУТИ!

Мы ждем тебя в наших рядах и готовы передать тебе ресторан для его UP – развития.

Что для нас ВАЖНО.

  • Опыт работы от года на позиции управляющего или старшего менеджера в сегменте HoReCa(street food, food court, food bar, кулинария, рестораны, кафе, доставка)
  • Хорошие знания Excel, Word
  • Знание стандартов СанПин и Правил торговли на территории РФ
  • Уверенный пользователь ПК, Iiko
  • Опыт управления персоналом
  • Опыт успешного выполнения планов продаж
  • Опыт организации и проведения инвентаризаций

ВАШИ ЗАДАЧИ

  • Управление продажами ресторана: работа на кассе, обслуживание гостей в зале, организация продажи блюд на вынос и на доставку
  • Управление сервисом и стандартами ресторана: обслуживание гостей по стандартам сервиса, контроль качества общения линейного персонала ресторана, контроль выполнения стандартов санитарии и чистоты.
  • Управление персоналом ( в среднем 4 шт. ед)
  • Организация и проведение генеральных уборок
  • Выполнение планов продаж
  • Проведение инвентаризаций
  • Заказ и прием товара, контроль остатков
  • Составление табеля учета рабочего времени персонала
  • Решение административно-хозяйственных вопросов, ведение документации и учет
  • Проведение собеседований и отбор сотрудников (менеджеры и МОП)
  • Проведение бракеража
  • Ведение отчётности
  • Взаимодействие с сотрудниками кухни, контроль качества отдаваемой продукции в зал и на доставку
  • Формирование команды, обучение и мотивация персонала

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

Место работы: метро Филатов Луг, ЖК «Московский»

  • График работы: 5/2, ненормированный рабочий день
  • Конкурентная ЗП: от 55000 р до 80000р
  • Компенсация проезда + питание
  • Участие в программе «Кафетерий мотивации»
  • Участие в мотивационных конкурсах компании
  • Оформление по ТК РФ.
  • Своевременная выплата заработной платы
  • Бесплатное обучение

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) UP SUSHI

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?